Responsable Etudes & Projets réglementaires F/H GMF
Critères de l'offre
Métiers :
- Responsable Etudes (H/F)
Expérience min :
- 3 à 5 ans
Secteur :
- Assurance, Mutualité
Diplômes :
- Diplôme de grande école de commerce
- + 2 diplômes
Lieux :
- Issy-les-Moulineaux (92)
Conditions :
- CDI
- À partir de 47 330 € par an
- Temps Plein
Description du poste
Rejoignez la Direction Secrétariat Général & Réglementaire de la DG GMF, en qualité de Responsable Etudes & Projets réglementaires F/H en CDI et faites partie de l'entité Etudes & Projets réglementaires, composée d'un manager et de 3 collaborateurs.
L'entité Etudes & Projets réglementaires pilote, pour le compte de la DG GMF, les projets et études réglementaires transverses à la marque.
Le Responsable Etudes & Projets réglementaires prend en charge l'ensemble des activités de pilotage des projets et des études contribuant au maintien en conformité de la DG GMF et des entités juridiques de la marque.
Et concrètement ?
Organise/met en œuvre/réalise des projets complexes en lien avec les directions de programmes Covéa pour les projets transverses :
- Organise et met en œuvre le pilotage des travaux de remédiation en mode projet : interlocuteurs, instances, échéances, budget, indicateurs de pilotage et de performance, étapes de validation
- Mène des études d'impact pour approfondir une problématique et faciliter la prise de décision
- Dans le cadre des projets ou des études, collecte régulièrement l'information auprès des contributeurs afin d'en suivre l'avancement ou la réalisation, fait remonter les alertes afin d'organiser leur traitement en direct ou par les instances de gouvernance
- Prépare et anime les instances de coordination et de validation des projets
Il n'y a pas de management hiérarchique sur ce poste.
Les avantages qui font la différence :
- Salaire fixe à partir de 47 330 euros bruts annuels selon votre profil et votre expérience, prime de 13ème mois et prime de vacances mensualisés et intégrés dans le fixe brut annuel
- Primes d'Intéressement / de Participation liées au groupe Covéa,
- Statut Cadre : Forfait : 200 jours travaillées / an ; 31 jours de congés payés + RTT
- Mutuelle avantageuse + régime sur complémentaire santé (prise en charge employeur 60%),
- Titres restaurants + avantages CSE + tarif préférentiel sur les contrats d'assurances
- Télétravail possible (jusqu'à 90 jours par an)
Description du profil
Idéalement titulaire d'une formation supérieure école de commerce/ingénieur ou universitaire, vous justifiez d'une expérience de 3 à 5 ans en conduite de projets.
Une expérience dans le secteur assurances constitue un plus.
Vous faites preuve d'organisation, de rigueur, de pragmatisme, d'une bonne capacité d'analyse et de synthèse, de curiosité d'esprit et d'objectivité.
Vos capacités à faciliter la coopération transversale et à communiquer dans le cadre d'équipes pluridisciplinaires sont reconnues. Vous argumentez vos propositions afin de convaincre et susciter l'adhésion.
Votre comportement relationnel et votre esprit d'équipe vous amèneront à intégrer de manière sereine ce poste.
Vous disposez d'une excellente maîtrise de Powerpoint aussi bien sur la présentation que sur l'aptitude à transmettre un message de qualité sur ce type de support.
Vous utilisez de manière courante les autres outils du pack office, notamment Excel et maîtrisez les outils collaboratifs. Vous êtes à l'aise dans la communication orale et vos compétences rédactionnelles sont avérées.
Si notre offre vous intéresse, venez nous rejoindre en postulant rapidement !
Et la suite ?
A réception de votre candidature, nous nous engageons à revenir vers vous. Si votre candidature est sélectionnée, un acteur RH vous contactera pour un premier entretien puis vous rencontrerez votre futur manager.
Salaire et avantages
L'entreprise : GMF
Covéa , c'est un groupe d'assurances puissant réunissant trois marques complémentaires (MAAF, MMA, GMF).
C'est également 21 000 collaborateurs qui mettent en commun leur talent et leur enthousiasme pour accompagner nos clients sociétaires et construire le futur de l'assurance.
Alors, envie de construire le futur ? Rejoignez-nous
