Expert bâtiment F/H - Départements 57 et 54 MAAF

Rejoignez l'équipe du Centre d'Expertise du Grand Est en qualité d'Expert IRD (expert en bâtiments) pour les départements 57 (prioritairement) et 54.

Cette équipe est composée de 2 groupes d'experts, un groupe de gestionnaires, un cadre technique et des managers.
Notre zone d'intervention : le GRAND EST, les départements couverts : 51-02-54-57-67-68-90.

Votre mission ?
Accompagner, conseiller, rassurer, chiffrer et indemniser le client après sinistre.

Et concrètement ?

L'action de l'Expert au quotidien :

- Vérifie la qualité du client et le « Risque », Conseille le Client pour une meilleure couverture d'assurances (surfaces, nombre de pièces, nombre de préposés, capitaux, activités, nature des risques, Opportunités…)
- Recherche et Analyse les Causes et Circonstances du sinistre par ses investigations
- Identifie et recueille les coordonnées des parties prenantes dans le sinistre (Tiers et intervenants, Responsables éventuels)
- Confirme, Explique, Argumente la prise en charge du sinistre ou son refus total ou partiel
- Déclenche une enquête en cas de suspicion de fraude
- Prescrit, Organise , Engage toutes mesures de sauvegarde, de prévention ou d'urgence pour préserver les biens sinistrés
- Répond et/ou Dirige, aux côtés du Client, les opérations d'expertises contradictoires et débats techniques, juridiques en amont jusqu'en aval et jusqu'à clôture des pièces d'expertise.
- Evalue les dommages sur place par ses Investigations et Etudes techniques, relevés, pointages in situ, dans un cadre contractuel et/ou contradictoire
- Négocie le montant de l'indemnité avec Client(s) et/ou Adversaire(s)
- Règle directement Clients et/ou Adversaire(s) sur place à chaque fois que possible-Gère les recours à subir sur le plan technico-juridique jusqu'au règlement des Compagnies adverses

Les avantages qui font la différence ?

• Salaire fixe à partir de 37 540 € bruts annuels négociables en fonction de l'expérience incluant le 13ème mois et la prime de vacances mensualisés,
• Prime d'itinérance d'un montant de 2 500€ bruts / an,
• Prime de performance collective pouvant aller jusqu'à 3 400€ bruts annuels,
• Prime de participation et d'intéressement en lien avec les résultats du Groupe avec abondement,
• Véhicule de fonction ou indemnités kilométriques selon la charte des déplacements / ordinateur / téléphone,
• Un parcours de formation complet et un accompagnement personnalisé alliant cours en distanciel et en présentiel au siège à Niort ou sur un de nos sites régionaux vous sera proposé au moment de votre intégration