Critères de l'offre
Métiers :
- Développeur Fullstack (H/F)
Secteur :
- Assurance, Mutualité
Compétences :
- Java
- Hibernate
- NodeJs
- Back-end
- Reactjs
- + 2 compétences
Lieux :
- Le Mans (72)
Conditions :
- Alternance / Apprentissage
Description du poste
Rejoignez Covéa et intégrez le dispositif « Incubateurde Talents » pour un contrat d'alternance de trois années, où vous aurez l'opportunité dedévelopper vos compétences dans un environnement de travail bienveillant / touten contribuant à des projets innovants !
Leposte est à pourvoir au Mans.
Vosmissions au quotidien :
Intégrez leséquipes « Solutions SI Assurantielles MMA » de la Directiondes Systèmes d'Information et du Numérique de Covéa, riche de l'expériencede 2 000collaborateurs engagés.
Vousserez intégré dans notre dispositif « Incubateur de talents » danslequel vous aurez l'opportunité de travailler en proximité avec nos expertschargés de votre accompagnement au quotidien dans un environnement stimulant.
Pourquoi rejoindre la DSIN ?
- Projets innovants : Collaborez sur des solutions à fort impact, au service de milliers d'utilisateurs.
- Technologies modernes : Travaillez avec les dernières stacks et méthodologies (Java, Angular, ReactJS, Hibernate, CMS, SQL, CI/CD, etc.).
- Apprentissage continu : Formations, hackathons, et veille technologique sont au cœur de notre ADN.
- Culture d'équipe : Ambiance collaborative, feedback constructif et valorisation de la créativité
Et concrètement ?
Entant qu'Ingénieur(e) Informatique au sein de ce pôle, vous aurez l'opportunitéde :
- Participer à l'analyse des besoins et à la conception des fonctionnalités.
- Développer des applications web front-end (Angular) et/ou back-end en J2E
- Intégrer des interfaces utilisateur en utilisant des frameworks comme React.js, ou Vue.js.
- Assurer les tests unitaires et fonctionnels des fonctionnalités développées.
- Participer à l'amélioration continue des applications.
- Travailler en collaboration avec les équipes produit et d'autres développeurs.
- Rédiger les supports (guides, notes méthodologiques) de documentation.
- S'acculturer du domaine de l'assurance.
Parce que chez Covéa, nous sommes attachés à la diversité dans nosrecrutements et à l'égalité des chances, nous vous offrons, à compétenceségales, les mêmes possibilités de parcours professionnels !
Description du profil
Etsi c'était vous ?
- Nous recherchons prioritairement un(e) étudiant(e) issu(e) de CPGE MPI ou MP option Informatique et admissible dans l'une des grandes écoles de l'IMT et de son réseau (pour une durée de 3 ans). Toutes les autres voies d'accès aux IMT par apprentissage (autres filières CPGE, BUT, …) seront néanmoins aussi étudiées.
- Vous êtes passionné(e) par le numérique et les projets IT innovants.
- Vous appréciez le travail d'équipe.
- Vous faites preuve d'esprit d'analyse, de rigueur, d'adaptabilité et d'autonomie.
- Vous avez un excellent sens de la communication.
Vous disposez d'une capacité à résoudre des problèmes complexes et à prendre de la hauteur. - Votre réussite au sein du groupe Covéa s'appuiera également sur vos capacités d'apprentissage et votre adaptabilité.
Pourquoichoisir Covéa pour l'alternance ?
- Bénéficier d'un accompagnement personnalisé de la part de votre tuteur et de l'équipe, afin de renforcer votre formation et favoriser votre réussite,
- Rejoindre une communauté d'alternants, afin de faciliter votre intégration et de vous accompagner tout au long de votre parcours,
- Intégrer un Groupe recommandé par ses alternants et ses stagiaires. Labélisé Happy Trainees et classé 1er dans sa catégorie. Pour en savoir plus : Label Happy Trainees Covea
Lesavantages qui font la différence :
- Une rémunération supérieure au minimum légal de l'alternance,
- Des primes d'Intéressement et de Participation en fonction des résultats du Groupe,
- Un contexte de travail hybride : possibilité de télétravailler selon votre degré d'autonomie et selon les conditions de l'accord Covéa,
- 31 jours de congés payés au prorata du temps de présence chaque année
- 5 jours de congés pour préparation de vos examens pour la durée du contrat
- Restaurant d'entreprise,
- De nombreux avantages via le CSE (Comité Social et Economique),
- Accès au forfait mobilité durable permettant la prise en charge d'une partie des frais de déplacements réalisés en covoiturage, vélo ou autopartage,
- Prise en charge à 75% de votre abonnement aux transports collectifs,
- Environnement calme et verdoyant, espace de travail convivial, parking, proximité transport, facile d'accès,
Etla suite ?
Sivous êtes prêt.e à relever le défi, postulez ! Nous avons hâte dedécouvrir votre profil !
Aprèsétude de votre candidature, nous nous engageons à revenir vers vous. Si votrecandidature est sélectionnée, vous serez contacté.e pour un premier entretien soitpar votre futur.e manager, soit par un.e chargé.e de recrutement.
L'entreprise : Covéa
Le groupe mutualiste Covéa est un leader européen de l'assurance et de la réassurance.
Covéa est un acteur financier solide et dynamique, premier assureur de biens et responsabilité en France à travers ses trois marques MAAF, MMA, GMF et 10ème réassureur mondial avec la marque PartnerRe.
Acteur économique majeur des territoires, grâce à ses 24 000 collaborateurs en France et dans le monde, Covéa protège plus de 11 millions de clients et sociétaires en France.