VENDEUR (DÉTAIL) HORS ALIMENTAIRE (F/H) Randstad

Comment aimeriez-vous façonner l'expérience d'achat des clients en tant que Vendeur (détail) hors alimentaire (F/H) ?
Vous serez responsable de la satisfaction de la clientèle en offrant un service personnalisé et de qualité dans le domaine du détail hors alimentaire

- Accueillir chaleureusement la clientèle et guider les clients dans leurs choix
- Vendre les produits en valorisant l'image et l'esprit de la marque ou de l'enseigne
- Participer activement à la bonne tenue du magasin et des vitrines

Découvrez cette offre alléchante :
- Contrat: Intérim
- Durée: 3/mois
- Salaire: 11.65 euros/heure

Rejoignez une équipe dynamique et bénéficiez d'avantages exceptionnels :

En nous rejoignant, vous aurez accès à notre programme Fast TT, ainsi qu'à d'autres avantages exclusifs pour une expérience intérimaire exceptionnelle.

Nous recherchons un Vendeur (détail) hors alimentaire (F/H) avec des compétences en service clientèle et un sens aigu du commerce.

- Accueillir chaleureusement les clients et offrir un service de qualité
- Vendre les produits en mettant en valeur l'image de l'enseigne
- Participer activement à la bonne tenue du magasin et des vitrines
- Avoir une première expérience dans la vente et une formation en commerce ou équivalent

Processus de recrutement
Rejoignez notre équipe en 3 étapes faciles ! Postulez, validez votre candidature et inutile de vous soucier de la suite, nous nous occupons de tout.

Besoin d'un coup pouce pour faire avancer votre carrière ? Votre consultant Randstad, spécialisé dans votre métier, vous aidera à trouver la meilleure opportunité.

En tant qu'experts du commerce, nous sommes à votre écoute pour trouver les opportunités professionnelles les plus adaptées à vos compétences. Notre client, entreprise dynamique de SAINT PAUL LES DAX, recherche un(e) professionnel(le) du commerce de détail pour rejoindre son équipe talentueuse.
Pourquoi rejoindre cette entreprise ?
Rejoignez une entreprise leader de son secteur qui prône le bien-être de ses salariés, favorise une organisation à taille humaine et met en avant des valeurs fortes et essentielles pour une expérience professionnelle épanouissante.