Technicien SAV ventilation (H/F) INTERACTION
Lorient (56)Intérim
15 € - 16 € par heure
Il y a 15 joursCandidature facile
Critères de l'offre
Métiers :
- Technicien SAV (H/F)
Expérience min :
- 1 à 2 ans
Secteur :
- Autres
Diplômes :
- Bac. Professionnel, Bac technologique
Compétences :
- Maintenance
Lieux :
- Lorient (56)
Conditions :
- Intérim
- 15 € - 16 € par heure
- Temps Plein
Description du poste
INTERACTION LORIENT CELTIC recherche pour le compte de son client, une entreprise experte en ventilation et installation de VMC à double flux, un Technicien SAV ventilation H/F en contrat intérim.
En tant que Technicien SAV ventilation H/F, vous serez responsable de la maintenance et du service après-vente des systèmes de ventilation chez les clients de notre entreprise partenaire. Vous interviendrez directement sur les installations pour diagnostiquer les pannes, effectuer les réparations nécessaires et assurer un suivi rigoureux des interventions sur la région Bretagne.
Vos missions :
- Diagnostiquer les dysfonctionnements des systèmes de ventilation.
- Effectuer les réparations et les remplacements de pièces défectueuses.
- Assurer la maintenance préventive des installations.
- Rédiger des rapports d'intervention détaillés.
- Conseiller les clients sur l'entretien et les bonnes pratiques d'utilisation des systèmes de ventilation.
En tant que Technicien SAV ventilation H/F, vous serez responsable de la maintenance et du service après-vente des systèmes de ventilation chez les clients de notre entreprise partenaire. Vous interviendrez directement sur les installations pour diagnostiquer les pannes, effectuer les réparations nécessaires et assurer un suivi rigoureux des interventions sur la région Bretagne.
Vos missions :
- Diagnostiquer les dysfonctionnements des systèmes de ventilation.
- Effectuer les réparations et les remplacements de pièces défectueuses.
- Assurer la maintenance préventive des installations.
- Rédiger des rapports d'intervention détaillés.
- Conseiller les clients sur l'entretien et les bonnes pratiques d'utilisation des systèmes de ventilation.
Description du profil
Compétences attendues :
- Solides connaissances techniques en ventilation et systèmes de VMC.
- Expérience en service après-vente ou maintenance.
- Capacité à diagnostiquer et réparer des équipements de ventilation.
- Bonne communication et sens du service client.
- Autonomie et rigueur dans le travail.
Avantages du poste :
- Possibilité d'évoluer au sein de l'entreprise.
- Formation continue et accompagnement technique.
- Environnement de travail stimulant et convivial.
- Autonomie et déplacement sur la région Bretagne
Salaire : selon profil et expérience.
Vous bénéficiez des avantages de votre employeur INTERACTION CELTIC LORIENT : mutuelle, prévoyance, participation aux bénéfices, CET ... Mais aussi des primes selon le poste au sein de l'entreprise où vous serez délégué(e).
Pour postuler, cliquez sur le bouton 'Postuler à cette offre'.
- Solides connaissances techniques en ventilation et systèmes de VMC.
- Expérience en service après-vente ou maintenance.
- Capacité à diagnostiquer et réparer des équipements de ventilation.
- Bonne communication et sens du service client.
- Autonomie et rigueur dans le travail.
Avantages du poste :
- Possibilité d'évoluer au sein de l'entreprise.
- Formation continue et accompagnement technique.
- Environnement de travail stimulant et convivial.
- Autonomie et déplacement sur la région Bretagne
Salaire : selon profil et expérience.
Vous bénéficiez des avantages de votre employeur INTERACTION CELTIC LORIENT : mutuelle, prévoyance, participation aux bénéfices, CET ... Mais aussi des primes selon le poste au sein de l'entreprise où vous serez délégué(e).
Pour postuler, cliquez sur le bouton 'Postuler à cette offre'.
Salaire et avantages
Primes selon poste
L'entreprise : INTERACTION
Au sein du Groupe Interaction, nous proposons des solutions de recrutement (intérim, CDD, CDI, formation) pour accompagner le développement de l'activité des PME, ETI et Grandes Entreprises, dans le respect de nos engagements RSE.
En faisant vivre nos valeurs (Liberté, engagement, exigence, collectif, sur-mesure et proximité), nous plaçons l'humain au coeur de notre activité. Notre groupe, né en Bretagne en 1991, développe son expertise et ses compétences par l'action des 800 co-acteurs répartis dans plus de 170 agences et cabinets sur tout le territoire national français.
Notre métier : capter, gérer et faire grandir les talents. Pour chaque besoin, une solution existe au sein du Groupe Interaction. Que ce soit en intérim, en CDD, en CDI ou en formation, nous recrutons les candidats qui accompagneront la croissance des entreprises. Et parce que chaque besoin est unique, nous avons développé une offre large de solutions personnalisées et de prestations digitales.
En faisant vivre nos valeurs (Liberté, engagement, exigence, collectif, sur-mesure et proximité), nous plaçons l'humain au coeur de notre activité. Notre groupe, né en Bretagne en 1991, développe son expertise et ses compétences par l'action des 800 co-acteurs répartis dans plus de 170 agences et cabinets sur tout le territoire national français.
Notre métier : capter, gérer et faire grandir les talents. Pour chaque besoin, une solution existe au sein du Groupe Interaction. Que ce soit en intérim, en CDD, en CDI ou en formation, nous recrutons les candidats qui accompagneront la croissance des entreprises. Et parce que chaque besoin est unique, nous avons développé une offre large de solutions personnalisées et de prestations digitales.
Référence : L56 CVI 24166625