Critères de l'offre
Métiers :
- Technicien SAV (H/F)
- + 1 métier
Expérience min :
- 3 à 5 ans
Secteur :
- Industrie / Production autres
Diplômes :
- Bac+2, type BTS - DUT - DTS
- + 1 diplôme
Compétences :
- Anglais
- Permis B
Lieux :
- Avrillé (49)
Conditions :
- CDI
- 35 000 € - 40 000 € par an
- Temps Plein
- Télétravail non autorisé
- Déplacements réguliers exigés
Description du poste
Ophélie BARAT, une des consultantes au cabinet G2RH, recrute un Technicien installation et dépannage H/F.
Notre partenaire est réputé pour son expertise en fabrication de machines industrielles à destination du secteur agroalimentaire notamment. Il emploie environ 160 collaborateurs sur son site situé à moins de 15 minutes d’Avrillé (49).
Vous êtes managé au responsable du service installation et dépannage. Vous faites partie d’une équipe composée de 7 personnes.
Le poste s’articule entre des missions au sein de l’atelier pour monter et câbler les machines et des déplacements professionnels chez les clients situés en Europe.
Lors des déplacements (70% de votre temps), vous êtes chargé d’installer et de dépanner les machines industrielles. (Diagnostics de l’état des machines, remplacements de pièces défectueuses, réglages).
La logistique est entièrement organisée et prise en charge (réservation des vols et des hôtels) !
Notre partenaire vous propose une rémunération fixe comprise entre 35 et 40K€ Brut /An dans le cadre d'un contrat CDI (37h00 / Semaine). Il s'agit d'un poste à 100% en présentiel (télétravail non accepté).
A cela s’ajoute diverses primes (participation, intéressement).
Description du profil
Nous vous invitons à transmettre votre candidature si vous répondez aux critères ci-dessous :
- Vous disposez d’une formation supérieure technique (Maintenance ou production) BTS à Licence est requise pour ce poste.
- Vous justifiez d’une expérience réussie sur un poste similaire
- La mécanique et l’électricité n’ont plus de secret pour vous
- Vous êtes à l’aise dans la lecture de documents techniques en anglais et idéalement lors les échanges professionnels
- Sur le plan de la personnalité, vous appréciez sortir de votre zone de confort, vous disposez d’un bon relationnel et vous savez vous adapter à votre interlocuteur.
- Les déplacements professionnels représentent pour vous une réelle motivation et non un frein
Attention, vous devez impérativement être domicilié proche de la région Angevine (49) étant donné que le poste nécessite du travail en atelier.
Si votre profil correspond aux attentes du client, l'équipe G2RH vous contactera dans les plus brefs délais.
Confidentialité Garantie !
L'entreprise : G2RH
G2RH, partenaire et conseil en Ressources Humaines, est un cabinet de Recrutement généraliste et indépendant, créé en 2012. Notre équipe accompagne à la fois les entreprises en recherche de profils correspondant à leurs attentes, et les candidats en recherche de structure partageant les mêmes valeurs.
Notre processus interne, qui vise à fiabiliser chaque étape du Recrutement, est scindé en quatre parties :
Étape 1 : un échange téléphonique de préqualification avec le Consultant,
Étape 2 : un entretien physique ou en visioconférence avec le même interlocuteur pour échanger sur votre projet,
Étape 3 : un entretien physique chez le client,
Étape 4 : Un suivi de votre intégration durant la période d'essai pour s'assurer que tout se passe bien !
Vous souhaitez investir vos compétences en mécanique et en électricité au profit d’un fabricant de machines industrielles ?