TECHNICIEN METHODES MAINTENANCE SUPPLAY INTERIM

Rattaché/e au chef d'équipe maintenance, vous aurez pour mission de :

Méthodes
-Participer et proposer des axes améliorations sur les méthodes pour tout le service maintenance
-Proposer des améliorations en termes de fonctionnement grâce à l'analyse des données
-Fiabiliser l'utilisation de la nouvelle GMAO dans le service (remplissage, pertinence, structure, analyse, plan d'action, mise à jour, ...)
-Gestion de l'obsolescence des outils

Maintenance
-Coordonner les ressources matériels et humaines de l'équipe « préventifs »
-Planifier et garantir la réalisation des actions planifiées de maintenance (préventifs, actions de gammes, amélioratifs). Alerter et proposer des solutions en cas de dérives.
-Coordonner les différentes actions techniques sur ligne
-Animer la mise à jour des données de planification (temps de gammes, fréquence, ...)

Remplacement du chef d'équipe
-Assurer le remplacement du Chef d'équipe maintenance en son absence sur le plan technique
-Garantir tous les aspects de la maintenance (curative, préventive, prédictive) avec le minimum de temps d'arrêt des installations.
-Contribuer au maintien de l'atelier de production en collaboration avec les chefs d'équipes de production.

Travail en journée.
Salaire selon expérience et compétences.

Nous cherchons à nous entourer de profils motivés capables de nous aider à construire une aventure incroyable.
Formation Bac +2 minimum en Maintenance/technique, vous avez une expérience de 5 ans minimum dans des fonctions de maintenance de terrain, dont 2 ans exigés dans des fonctions similaires. Vous avez par ailleurs de bonnes connaissances en GMAO que vous avez mises en application.

Vous avez envie de découvrir un environnement technique riche et complexe et d'être en contact avec des technologies variées !
Vous êtes un esprit de terrain, et aimez avant tout partager et travailler en équipe !

Acteur majeur dans le secteur de l'intérim et du recrutement, Supplay poursuit sa croissance en gardant une culture d'entreprise fondée sur le respect et l'exigence.
Chaque jour, nous concilions les attentes de nos clients à celles de nos collaborateurs intérimaires avec agilité et les accompagnons dans leurs recrutements.
Supplay est la première entreprise de travail temporaire à être évaluée "exemplaire" pour sa politique RSE 26000 par AFNOR certification.