
Critères de l'offre
Métiers :
- Technicien en pneumatique (H/F)
Expérience min :
- débutant à 1 an
Lieux :
- Valence (26)
Conditions :
- CDI
- 11,88 € - 12,5 € par heure
- Temps Plein
Description du poste
Iziwork est une agence de recrutement digital qui sélectionne les meilleures missions et offres d'emploi pour les centaines de milliers d'intérimaires et candidats qu'elle a déjà séduits. Postulez en quelques minutes, gérez votre contrat en un clin d'oeil depuis notre app et bénéficiez du suivi personnalisé de votre recruteur au quotidien.
À propos de la mission
Rattaché au responsable du centre, vous devrez vous occupez des prestations sur les véhicules léger.
Mission : changement de pneumatique, révision, disque et plaquette de frein mais essentiellement des pneus.
Offre en CDI, véritable opportunité professionnelle dans un grand groupe.
Horaire : de journée du lundi au vendredi et le samedi de 08h30 à 12h30.
Salaire : à convenir pendant l'entretien
Rémunération & Avantages
Rémunération : 11,88 € - 12,50 € par heure
Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine
Avantages :
Diverse prime
Profil recherché
- Personne sérieuse et motivé
- Excellent savoir être
- S'engager
- Être minutieux(se) et consciencieux(se)
- Expérience : Au moins 6 mois
Certificats requis
- Aucun certificat requis
iziwork valorise la diversité, l'égalité des chances et l'inclusion. Toutes les candidatures sont étudiées en fonction des aptitudes et compétences. Vos données personnelles sont traitées conformément à notre politique de confidentialité disponible sur notre site ou sur demande à **************************** Vous pouvez exercer vos droits conformément au RGPD en suivant la procédure décrite dans celle-ci.
Salaire et avantages
L'entreprise : IZIWORK
Notre plateforme d'intérim engagé, totalement digitalisée, s'appuie sur l'innovation technologique pour améliorer radicalement l'accès et l'expérience du travail pour tous.
Elle offre aux travailleurs intérimaires un accès simple et instantané à un grand choix de missions, mais aussi un accompagnement personnalisé au fil des missions qui donne du sens au mérite individuel.
En rupture avec les pratiques du marché, IZIWORK offre une approche "Worker Centric » pour attirer, valoriser et retenir les travailleurs les plus fiables et compétents. Pour les entreprises clientes, cela se traduit par un recrutement plus fiable, mais aussi plus réactif et plus économique.