Technicien-ne en électronique et instrumentation H/F UNIVERSITE DE LORRAINE

Nancy (54)CDD
À partir de 2 180 € par mois
Il y a 2 joursSoyez parmi les premiers à postulerCandidature facile

Description du poste

L'Université de Lorraine recrute pour Polytech Nancy, un-e Technicien-ne en électronique et instrumentation.

La personne recrutée intégrera l'équipe technique de l'Espace d'Ingénierie et de Technologie de Polytech Nancy.

La personne recrutée :

· participe au développement de maquettes de TP et banc expérimentaux concernant la partie électronique et instrumentation,

· assure le dépannage des maquettes de TP et banc expérimentaux concernant la partie électronique et instrumentation,

· supervise la bonne tenue des ressources matérielles (maintenance et consommable) utilisées notamment en TP de physique.

Il/elle interviendra principalement pour les activités pédagogiques de l'école. Il interviendra également de manière ponctuelle pour les activités recherche des laboratoires partenaires de l'école, comme l'ensemble du SCEIT.



Mission 1 : Conception, réalisation et développement de bancs expérimentaux

· Acquisition de mesures, traitement du signal. Données issues de capteurs (thermocouple, capteurs d'effort, de déplacement, etc.), technologie à pont de jauges et LVDT.

· Pilotage via Arduino et Labview d'actionneurs et moteur à courant continus et pas à pas.

· Implantation de matériel, le câblage et la maintenance d'équipements électroniques pour la réalisation de nouveaux bancs de manipulations.

· Développement de programme labview pour le pilotage d'actionneurs et l'acquisition de signaux de capteurs.

· Câblage de modules d'automatisme et d'électronique.

· Gestion de la documentation technique, recherche de matériel spécifique, demandes de devis et gestion des commandes et du matériel.

· Réalisation de routage de circuits imprimés via les logiciels professionnels ORCAD Capture et Layout Plus.

Mission 2 : Maintenance préventive et curative des bancs de manipulations, partie électronique.

Mission 3 : Suivi de la salle de TP de physique

Mission 4 : Formation au fil de l'eau

· Usinages et façonnages mécaniques pour l'implantation de matériel (face avant, coffret, châssis, etc. ...)

· Mécanique de précision, réalisation de pièces mécaniques spéciales, ajustage, mise au point.

· Fluidique (air, eau, huile, hydrogène, vide), pompe à vide.

· CAO élémentaire.

Au sein du SCEIT l'agent travaille en collaboration avec les membres de l'équipe.

· Aide et conseils aux étudiants dans la réalisation de leurs projets, conception et câblage électrique, routage de circuits imprimés et réalisation électronique.

· Aide au choix de composant standards en électronique.

· Aide au développement de programme Labview et Arduino pour.

· Fabrication mécanique de pièces simples.

Description du profil

Diplôme : bac minimum requis



Connaissances recherchées :

- Technologie et câblage des capteurs à pont de jauges, thermocouple, LVDT

- Technologie des moteurs à courant continu et pas à pas

- Instrumentation : programmation Labview et Arduino

- Electronique et électromécanique (connaissance générale)

- Règles et normes générales de conception et de sécurité liées aux techniques de l'électronique et l'électrotechnique

- Principes et règles de la compatibilité électromagnétique (notion de base)

-Sciences Physique (notion de base)

Compétences opérationnelles

- Etablir un diagnostic

- Résoudre des problèmes (connaissance générale)

- Utiliser des systèmes d'acquisition et de traitement de données

- Utiliser les instruments de mesure

- Utiliser les outils et logiciels spécifiques au domaine (CAO, test, acquisition et traitements de signaux)

- Appliquer les règles d'hygiène et de Sécurité

Compétences relationnelles

- Sens de l'initiative et proactivité

- Capacité d'adaptation

- Sens de l'organisation

L'entreprise : UNIVERSITE DE LORRAINE

Et si vous contribuiez au rayonnement d'une université classée dans le top10 des universités françaises ?

L'Université de Lorraine forme plus de 62 000 étudiants implantés sur des campus répartis sur 2 métropoles ainsi que 10 villes et agglomérations de son territoire. 7 000 personnels œuvrent à la réussite de ses missions dont 4000 personnels d'enseignement et de recherche, au sein de 60 unités de recherche structurées et reconnues, fonctionnant au travers d'un partenariat fort avec les grands organismes de recherche (CNRS, Inserm, INRAE, Inria).

L'Université de Lorraine place ainsi toute son énergie au service de la production et du partage des connaissances en s'appuyant sur une dynamique de recherche intensive, aussi bien fondamentale qu'appliquée.

En phase, avec les enjeux et défis sociétaux, l'université accompagne chacun dans la réalisation de ses projets. Riche de la diversité de ses métiers et de ses parcours professionnels, l'Université de Lorraine vous offrira des possibilités de développement professionnel tout en veillant à votre qualité de vie au travail.

Au sein de l'Université de Lorraine nous partageons ensemble des valeurs communes que sont la Responsabilité, l'Universalité, la Créativité, la Réflexivité et la Solidarité, que nous plaçons sous une bannière commune : « faire dialoguer les savoirs, c'est innover ».

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