Critères de l'offre
Métiers :
- Technicien en électricité / électronique (H/F)
- + 4 métiers
Expérience min :
- 3 à 5 ans
Secteur :
- BTP - Bâtiment Travaux Publics
Diplômes :
- Bac. Général
Compétences :
- Maintenance électrique
Lieux :
- Poitiers (86)
Conditions :
- CDI
- Temps Plein
Description du poste
Notre agence Fauché basée à Poitiers, recherche son/sa futur(e)
Technicien(ne) de Maintenance CFO,
pour rejoindre nos équipes en maintenance.
Rattaché(e) au Chargé d'Affaires , vous représentez l'image de la société auprès de vos clients industriels et tertiaires.
En tant que Technicien(ne) de Maintenance Courant Fort (CFO), vous assurez la maintenance préventive et curative itinérante sur les sites de nos clients sur le secteur de Poitiers.
A ce titre, vos missions principales sont les suivantes :
- Intervention en maintenance préventive et curative dans les domaines du courant fort : HTA, TGBT, poste de transformation, BAES, équipements terminaux,
- Vérification et autocontrôle des interventions réalisées,
- Réalisation de diagnostics et reporting des actions correctives à réaliser,
- Planification et suivi des interventions des sous-traitants,
- Suivi et mise à jour de la GMAO,
- Accompagnement de bureau de contrôle et levée des réserves,
- Réalisation de travaux induits par la maintenance.
Date de début : 15/10/2024
Description du profil
De formation technique en électricité, de type Bac en électrotechnique, vous avez une expérience réussie d'au moins 3 ans dans le domaine de la maintenance électrique en Courant Fort.
Vous possédez idéalement des compétences en Haute Tension.
Vous souhaitez être acteur/actrice d'une aventure humaine et amener votre compétence à un projet d'entreprise en développement.
Personne de terrain, vous êtes reconnu(e) pour votre autonomie, votre réactivité, ainsi que votre disponibilité.
Votre sens du service et votre bon contact client favorisent la fidélisation des clients qui vous confient des travaux complémentaires. Vous savez découvrir les besoins de vos clients et êtes réactif(ve) pour décrocher de nouvelles affaires.
L'entreprise : Fauché
La région Sud-Ouest Atlantique, ce n'est pas moins de 500 collaboratrices et collaborateurs qui partagent et mettent à profit leur compétences.
Rejoignez notre équipe soudée et dynamique. Vous aurez ainsi l'occasion d'intégrer une entreprise aux valeurs fortes travailler sur des projets de grandes envergures et évoluer car chez Fauché nous attachons beaucoup d'importance à l'évolution de nos collaborateurs.
Notre processus de recrutement :
1. Email de confirmation de candidature envoyé dès réception
2. Sélection des meilleurs profils par le recruteur sous 3 semaines
3. Entretien téléphonique avec un recruteur pour les CV présélectionnés
4. Entretien physique dans les locaux de l'agence sous 2 semaines
5. Prise de décision finale du profil retenu 48 heures après le dernier entretien
6. Envoi des réponses négatives à tous les postulant(e)s
La sécurité au travail est l'affaire de tous !
Vous serez en charge de votre propre sécurité et vigilant pour celle des autres.
Au travers de ses recrutements, le Groupe Fauché cultive une politique en faveur de la diversité, de l'égalité professionnelle femme/hommes et de l'emploi des travailleurs(ses) handicapé(e)s.
Rejoindre le groupe Fauché, c'est faire le choix d'une entreprise indépendante, dynamique et en forte croissance appartenant à ses salariés (80% du capital détenu par les collaborateurs du groupe) qui vous permettra de vous épanouir professionnellement et personnellement, dans un esprit de collaboration et de convivialité.