Technicien de maintenance (H/F/X) MY RECRUTEUR

Résoudre des pannes ou des problèmes techniques est votre source d'inspiration ?
Alors la suite peut vous intéresser !

Notre client est une entreprise d'une centaine de personnes, acteur incontournable dans son domaine sur le secteur de la région Centre Val de Loire. Celui-ci recherche actuellement un Technicien de maintenance pour rejoindre le site de Montlouis-sur-Loire.
Envie de tenter l'aventure ?

VOS MISSIONS :
Rattaché(e) au Responsable Maintenance, vous êtes en charge de veiller au bon fonctionnement de l'ensemble du parc machine.
Voici vos principales missions :
-Diagnostiquer et contrôler les machines
-Réaliser les interventions de maintenance préventive et curative
-Participer à l'amélioration continue du site

CE POSTE EST FAIT POUR VOUS SI VOUS :
-Avez envie de développer vos compétences techniques et apprendre en continue dans le domaine de la maintenance
-Aimez trouver des solutions à tout type de problème de maintenance
-Êtes prêt(e) à effectuer des interventions en autonomie.

Vous justifiez d'une formation en lien avec la maintenance et/ou possédez déjà une première expérience en tant que Technicien de maintenance H/F/X

L'industrie est un secteur en pleine mutation dans lequel recruter des candidats qualifiés peut s'avérer complexe : MYRECRUTEUR en a fait sa spécialité !

Notre force ? Maitriser à la fois les spécificités de la région Grand Ouest et vos problématiques métiers : une expertise indispensable pour mettre en corrélation le bon profil avec la bonne mission.

Nous accompagnons candidats et industries dans leurs processus de recrutement permanents sur des profils techniciens à cadres pour des postes liés directement à la production et en support.

Voici comment ça va se passer coté MYRECRUTEUR :
- Un premier échange de quelques minutes par téléphone pour valider les points essentiels de votre candidature
- Un entretien en visio (ou physique) pour approfondir ce que vous avez fait et ce que vous voulez faire. Et puis le déroulement coté client :
- Vous rencontrez le Responsable Maintenance et l'Assistante Ressources humaines de l'entreprise qui propose le poste.
- Vous visitez la production/l'atelier
- Si vous et le client avez envie de travailler ensemble, vous signez un contrat avec lui !