Critères de l'offre
Métiers :
- Technicien en automatisme (H/F)
Expérience min :
- 3 à 5 ans
Secteur :
- Agroalimentaire
Diplômes :
- Bac+2
- + 3 diplômes
Compétences :
- SAP
- Intervention de maintenance
- Conditionnement
- sécurité
- qualité
Lieux :
- Pontarlier (25)
Conditions :
- CDI
- À partir de 35 000 € par an
- Temps Plein
Description du poste
Vos missions au quotidien :
- Gérer, planifier et mettre en œuvre le plan de maintenance de son secteur
- Garantir le bon fonctionnement des lignes de production en définissant les priorités en termes de fonctionnement, de machines et d'interventions avec le coordinateur technique
- Planifier la maintenance et préparer les interventions sur lignes
- Anticiper les besoins de sa zone de travail
- Réaliser et modifier les gammes d'opportunité et de maintenance
- Être le/la donneur(se) d'ordre auprès des entreprises extérieures
Participer activement au déploiement de la démarche d'amélioration continue
Être le/la garant(e) du respect des standards des lignes et proposer des améliorations sur les méthodes
Coacher les standards méthode
Remonter les conditions dangereuses et les écarts
Utilier des outils de résolution de problèmes et participer aux essais ou projets sur ligne
Assurer des formations et des coachings
Assurer la montée en compétences des coordinateurs technique sur la réalisation des changements de formats et la maintenance de premier niveau
Préparer et assurer les formations sur les modules techniques
Coacher les membres de l'équipe sur l'identification des opportunités d'amélioration sur ligne
- Gérer, planifier et mettre en œuvre le plan de maintenance de son secteur
- Garantir le bon fonctionnement des lignes de production en définissant les priorités en termes de fonctionnement, de machines et d'interventions avec le coordinateur technique
- Planifier la maintenance et préparer les interventions sur lignes
- Anticiper les besoins de sa zone de travail
- Réaliser et modifier les gammes d'opportunité et de maintenance
- Être le/la donneur(se) d'ordre auprès des entreprises extérieures
Participer activement au déploiement de la démarche d'amélioration continue
Être le/la garant(e) du respect des standards des lignes et proposer des améliorations sur les méthodes
Coacher les standards méthode
Remonter les conditions dangereuses et les écarts
Utilier des outils de résolution de problèmes et participer aux essais ou projets sur ligne
Assurer des formations et des coachings
Assurer la montée en compétences des coordinateurs technique sur la réalisation des changements de formats et la maintenance de premier niveau
Préparer et assurer les formations sur les modules techniques
Coacher les membres de l'équipe sur l'identification des opportunités d'amélioration sur ligne
Date de début : 01/09/2024
Description du profil
Vos atouts pour réussir
Formation technique maintenance (profil électromécanicien de préférence), idéalement Bac+2
- Expérience reconnue sur l'application des méthodes et des interventions de maintenance
- Connaissance de l'industrie agroalimentaire et des contraintes qualité et sécurité
- Connaissance des process de conditionnement et capacité à se développer sur la partie amélioration continue
- Compétence en bureautique (Excel, Word, Powerpoint : niveau basique) et maîtrise du logiciel de gestion SAP
- Capacité à communiquer et à former les autres
- Compétences comportementales : observation, anticipation, perspicacité et réactivité, pédagogie et coaching
Intéressé(e) par cette offre et des perspectives d'évolution ? Alors place à l'action ! Postulez dès maintenant, pour aujourd'hui et pour demain !
Formation technique maintenance (profil électromécanicien de préférence), idéalement Bac+2
- Expérience reconnue sur l'application des méthodes et des interventions de maintenance
- Connaissance de l'industrie agroalimentaire et des contraintes qualité et sécurité
- Connaissance des process de conditionnement et capacité à se développer sur la partie amélioration continue
- Compétence en bureautique (Excel, Word, Powerpoint : niveau basique) et maîtrise du logiciel de gestion SAP
- Capacité à communiquer et à former les autres
- Compétences comportementales : observation, anticipation, perspicacité et réactivité, pédagogie et coaching
Intéressé(e) par cette offre et des perspectives d'évolution ? Alors place à l'action ! Postulez dès maintenant, pour aujourd'hui et pour demain !
L'entreprise : Randstad
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Nous recherchons pour le compte de notre client son technicien de maintenance, F/H en CDI en 5X8
Rémunérations attractives et management bienveillant, vous permettent d'évoluer dans un environnement agréable. Vous bénéficiez de formations tout au long de votre carrière, visant à favoriser votre évolution vers différents métiers au sein du Groupe.
Rejoindre notre client, c'est d'entrer dans le Premier Pôle d'expertises agro-alimentaire, une communauté inclusive, solidaire et vertueuse. Vous y trouverez du respect et de la considération pour vous épanouir à tous les niveaux.
Vous êtes garant du bon fonctionnement des lignes de production par la définition et la mise en œuvre de plans de maintenance préventifs et amélioratifs permettant de limiter le risque d'arrêts non planifiés. Vous êtes responsable de la planification et de la préparation des interventions de maintenance et vous assurez un rôle de référent(e) auprès du Coordinateur Technique de Ligne pour la mise en place des actions curatives.
Rémunérations attractives et management bienveillant, vous permettent d'évoluer dans un environnement agréable. Vous bénéficiez de formations tout au long de votre carrière, visant à favoriser votre évolution vers différents métiers au sein du Groupe.
Rejoindre notre client, c'est d'entrer dans le Premier Pôle d'expertises agro-alimentaire, une communauté inclusive, solidaire et vertueuse. Vous y trouverez du respect et de la considération pour vous épanouir à tous les niveaux.
Vous êtes garant du bon fonctionnement des lignes de production par la définition et la mise en œuvre de plans de maintenance préventifs et amélioratifs permettant de limiter le risque d'arrêts non planifiés. Vous êtes responsable de la planification et de la préparation des interventions de maintenance et vous assurez un rôle de référent(e) auprès du Coordinateur Technique de Ligne pour la mise en place des actions curatives.
Référence : 001-WZ-R000432_15R