
Critères de l'offre
Métiers :
- Technicien de maintenance industrielle (H/F)
Expérience min :
- 3 à 10 ans
Secteur :
- Banque, Finance
Diplômes :
- Bac. Professionnel, Bac technologique
- + 2 diplômes
Lieux :
- Reignier-Ésery (74)
Conditions :
- CDI
- 35 000 € - 40 000 € par an
- Temps Plein
Description du poste
Dans le cadre d'un recrutement pour l'un de ses partenaires industriels, JL Executive recherche un(e) Technicien(ne) de Maintenance Polyvalent(e), intervenant sur des installations techniques à fort enjeu.
Vous assurez la maintenance préventive et curative des équipements, dans le respect des normes HSEQ et des procédures internes, en lien étroit avec les équipes terrain.
Détail des missions
Maintenance préventive et curative des installations (tambour, doseur, malaxeur, etc.)
Pilotage de la centrale : conduite des équipements, gestion des productions
Réception des matières premières et coordination logistique
Suivi administratif : commandes, rapports de production, reporting technique
Description du profil
Profil recherché
Formation : du Bac Pro à la Licence dans les domaines de la maintenance industrielle, de l'électromécanique ou de la conduite de ligne
Expérience : minimum 5 ans sur un poste équivalent
Compétences techniques en maintenance industrielle
Maîtrise de la conduite de centrale d'enrobée ou installation similaire
Bonne organisation, autonomie, rigueur
Acceptation du travail en horaires décalés / de nuit
Mobilité selon le poste
Formation : du Bac Pro à la Licence dans les domaines de la maintenance industrielle, de l'électromécanique ou de la conduite de ligne
Expérience : minimum 5 ans sur un poste équivalent
Compétences techniques en maintenance industrielle
Maîtrise de la conduite de centrale d'enrobée ou installation similaire
Bonne organisation, autonomie, rigueur
Acceptation du travail en horaires décalés / de nuit
Mobilité selon le poste
Salaire et avantages
intéressement participation
L'entreprise : Job Link
JL Executive est un cabinet spécialisé dans le recrutement de Middle et Top Managers. Nous comprenons que chaque entreprise a ses propres défis et ses propres besoins de recrutement, c'est pourquoi nous travaillons en étroite collaboration avec nos clients pour comprendre leurs attentes et leurs exigences en matière de recrutement.
JL Executive offre aussi un parcours candidat personnalisé, humain, performant et attractif. Nous attachons une attention particulière à votre expérience candidat en prenant e compte votre ressenti, votre vécu depuis la présélection jusqu'au recrutement. Cet intérêt prend en compte votre expérience de candidature, et inclut également un engagement de notre part de considérer votre expérience après cette étape, notamment dans votre nouvelle entreprise.. Nous sommes soucieux de recueillir vos impressions tout au long de votre parcours professionnel.
JL Executive offre aussi un parcours candidat personnalisé, humain, performant et attractif. Nous attachons une attention particulière à votre expérience candidat en prenant e compte votre ressenti, votre vécu depuis la présélection jusqu'au recrutement. Cet intérêt prend en compte votre expérience de candidature, et inclut également un engagement de notre part de considérer votre expérience après cette étape, notamment dans votre nouvelle entreprise.. Nous sommes soucieux de recueillir vos impressions tout au long de votre parcours professionnel.
Référence : ADS - TMI - 3103 24689852