Technicien de maintenance industrielle H/F WOM Recrutement

Vous êtes à la recherche d'un poste de Technicien(ne) de maintenance ? Vous avez toqué à la bonne offre

Notre partenaire, équipementier automobile de rang 1, recherche un(e) Technicien(ne) de maintenance en CDI pour intervenir au sein de leur site basé à Belleville-en-Beaujolais (69).

Vous êtes basé au siège social de la société (site d'environ 300 personnes dont 200 personnes en production) et intervenez soit sur le pôle maintenance « générale », soit sur le pôle usinage, plutôt orienté sur la maintenance de machines-outils.

Au quotidien, vos missions consistent à :

• Assurer l'entretien préventif et correctif des équipements industriels afin de garantir leur bon fonctionnement
• Diagnostiquer les pannes et intervenir rapidement pour résoudre les dysfonctionnements techniques
• Effectuer les réglages nécessaires sur les machines pour optimiser la production tout en respectant les normes de sécurité
• Collaborer étroitement avec les équipes de production pour minimiser les temps d'arrêt et améliorer l'efficacité des processus
• Participer à la mise en place d'améliorations sur les systèmes existants pour accroître leur fiabilité
• Suivre rigoureusement le planning de maintenance tout en s'adaptant aux imprévus du quotidien
• Rédiger des rapports d'interventions détaillés pour assurer une traçabilité optimale des actions menées

Modalités du poste

• Horaires en 2x8 : 4h40 - 12h / 12h - 19h20
• Horaires de nuit : 19h20 - 4h20
• Travail le week-end et astreinte sur la base du volontariat (avec une très faible fréquence)
• Site de production situé à 15 minutes à pied de la gare et possibilité de se garer sur place

Pour quelles raisons rejoindre cette société ?

• Équipe de quinze techniciens avec une forte ancienneté, bon savoir-faire en interne
• Exigences qualité très haute donc environnement très normé et grosse culture sécurité présente sur le site qui vous permettront donc de monter en compétences
• Perspectives d'évolution techniques & hiérarchiques : évolution sur des postes de responsable maintenance ou sur des postes en méthodes, en industrialisation ou en amélioration continue

La rémunération proposée ?

• Convention collective de la métallurgie / Statut Technicien
• Base de 35h par semaine
• Entre 30 000 et 35 000 euros bruts annuels de rémunération fixe sur 13,25 mois
• Prime d'équipe (150€ euros bruts par mois)
• Tickets restaurant (8€ / jour avec 50% de prise en charge par la société)
• Mutuelle prise en charge à 60% par la société
• Prime transport (400€ / an)
• « Prime d'habillage » versée sous forme d'heures (environ 35h dans l'année)
• Prime de présentéisme versé au mois de juin et au mois de décembre
• CSE