TECHNICIEN(NE) EN MAINTENANCE INDUSTRIELLE, FABRICATION FLUIDE (H/F) Expectra

Rattaché(e) au Pôle Maintenance du site, vous assurez les opérations de réglage, d'entretien, de dépannage et de maintenance des équipements
de fabrication (plate-formes de fabrication et matériels annexes) et des installations de production. Vous diagnostiquez l'origine des pannes et assurez le dépannage des équipements de fabrication et des réseaux fluides/utilités/traitement d'air, du site de production, sur des pannes de type électriques, mécaniques, pneumatiques, hydrauliques et instrumentation. Vous participez à l'établissement du programme de maintenance des équipements de fabrication et assurez l'exploitation des réseaux fluides, ainsi que les opérations de routine de stérilisations des eaux du site. Vous proposez et réalisez toute modification et/ou adaptation en vue d'améliorer le fonctionnement des équipements. Vous appliquez la rédaction des documents nécessaires à l'application du système qualité et faites remonter les incidents, au responsable maintenance. Enfin, vous gérez le stock de pièces détachées relatif aux équipements de conditionnement et réduisez les coûts de remplacement des matériels par un suivi permanent et un entretien préventif.

Vous êtes issus d'une formation BAC+2/3 (de type BTS, DUT, Licence), en maintenance, automatisme, électricité, électrotechnique ou équivalent. Vous justifiez d'une expérience professionnelle dans un service maintenance, idéalement avec une connaissance parfaite des fluides et utilités standards (air, vapeur, eau glacée, etc.). Vous êtes méthodique sur le dépannage et disposez idéalement d'une expérience en industrie pharmaceutique, cosmétique, agroalimentaire ou équivalent.

Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise.
Les consultants du Département Life Science vous proposent des opportunités de carrière. Nous recherchons pour le compte de notre client, un(e) Technicien(ne) en maintenance industrielle, fabrication fluide (H/F).

Ce poste est à pourvoir en CDI, en horaires 3*8 avec astreintes (une fois par mois).
La rémunération, à négocier selon profil est comprise entre 30 000 et 36 000 €. De nombreux avantages viennent compléter cette rémunération : prime de 13 ème mois, RTT, intéressement et participation.