Technicien de maintenance H/F Proman
Critères de l'offre
Métiers :
- Technicien de maintenance CVC (H/F)
Expérience min :
- débutant à 2 ans
Secteur :
- Recrutement et placement
Diplômes :
- BEP
- + 3 diplômes
Compétences :
- Permis B
Lieux :
- Bordeaux (33)
Conditions :
- Intérim
- À partir de 14 € par heure
- Temps Plein
Description du poste
Votre agence PROMAN BTP recherche pour l'un de ses clients un technicien de maintenance - CVC - Frigoriste H/F :
Vos missions consisteront à :
- Entretien, réparation, dépannage de matériel aéraulique, thermique, frigorique et connexe
- Réparation de système de climatisation
Horaires : du lundi au vendredi
Avantages : CET rémunéré à 5% + possibilité de faire des acomptes sur salaire + MUTUELLE
Rémunération : 14€/h + 12€ panier repas/jour
- Avec Véhicule de société
Pour plus d'offres d'emploi, téléchargez notre application myPROMAN intérimaires sur App Store ou Google Play.
Titulaire d'un CAP froid et climatisation ou BEP techniques du froid et du conditionnement de l'air, est un minimum pour exercer ce métier.
Vous disposez des habilitations électriques, du travail en hauteur et de la manipulation fluides frigorigènes
Un BAC pro ou BTS peut renforcer vos connaissances.
Une première expérience est nécessaire.
Qualités requises :
- Rigoureux
- Attentif
- Travailler dans l'urgence
- S'adapter aux diverses situations
Le permis B est un plus pour réussir au mieux les missions.
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
L'entreprise : Proman
PROMAN est le 4ème acteur européen sur le marché du travail temporaire et des ressources humaines. Avec 1 278 agences dans 18 pays dont 400 en France, PROMAN fait travailler 100 000 collaborateurs intérimaires chaque jour. Le Groupe fondé à Manosque en 1990, est le partenaire privilégié de plus de 50 000 entreprises des secteurs comme l'industrie, le btp, la logistique, le tertiaire ou l'automobile. En forte croissance année après année, PROMAN surperforme son marché en 2024 avec un chiffre d'affaires de 4,4 milliards d'euros. L'entreprise familiale compte aujourd'hui 6 500 collaborateurs permanents et doit sa position à ses valeurs fondatrices : le travail, l'agilité, la bienveillance, l'audace, le plaisir et le bon sens.
