Technicien / Technicienne d’Études et Suivi de Travaux Réseaux Artelia

Qui sommes-nous ?

Nous sommes un groupe d'ingénierie, acteur majeur dans les domaines du bâtiment, de l'eau, de l'énergie, de l'environnement, de l'industrie, de la mobilité et du transport. Détenu à 100% par nos managers et nos collaborateurs, nous sommes unis par une même passion, celle d'exercer un métier qui allie l'art de concevoir avec ingéniosité et de réaliser avec engagement.

Nos 8 900 collaborateurs, au sein de 55 agences en France et de 40 filiales internationales, créent chaque jour des solutions pour une vie positive au travers de nos enjeux stratégiques pour la planète et l'humanité. Nos équipes sont à taille humaine, privilégiant la proximité, les échanges quotidiens et le partage d'expérience.

La Business Unit Villes & Territoires d'ARTELIA a pour mission de concevoir et aménager des villes et territoires plus efficaces, harmonieux et durables. En région Ouest, 250 collaborateurs pluridisciplinaires, réactifs et proches de leurs clients publics et privés, interviennent à toutes les étapes du cycle de vie de leurs projets.

L'agence Vendée, regroupant une douzaine de collaborateurs (techniciens, ingénieurs, chefs de projets…), est spécialisée dans l'étude de faisabilité, l'assistance à maîtrise d'ouvrage et la maîtrise d'œuvre sur des projets d'aménagement urbain, d'hydraulique (eau potable, assainissement) et d'environnement.

Notre équipe a contribué à des projets phares tels que l'aménagement du secteur de la Vannerie aux Sables d'Olonne, la station d'épuration de Longeville-sur-Mer, ou encore la déchèterie professionnelle de Noirmoutier-en-l'Ile.

Rejoindre l'agence Vendée, c'est intégrer une équipe dynamique, conviviale, et bénéficier d'un cadre de vie agréable à proximité de la corniche vendéenne.

Missions :

En tant que Technicien d'Études et Suivi de Travaux Réseaux, vous interviendrez principalement sur des projets de maîtrise d'œuvre, et serez amené à :

• Réaliser les études techniques pour la conception de réseaux d'eau potable, d'assainissement (EU/EP) ou d'électricité,
• Participer à la conception des plans (Autocad, QGIS),
• Suivre et coordonner les travaux, assurer le lien entre les parties prenantes (entreprises, clients, services techniques), veiller au bon déroulement des chantiers, rédiger les comptes-rendus de chantiers,
• Viser les plans d'exécution des entreprises et vérifier les conformités en phase travaux,
• Assurer la gestion des relations avec les clients, les entreprises de travaux et les partenaires tout au long des projets,
• Participer à la rédaction des rapports.

Profil recherché :

• Formation : de formation supérieure avec une spécialisation dans les réseaux, travaux publics, ou domaines similaires.
• Expérience : 3 ans d'expérience en études ou suivi de travaux, idéalement en bureau d'études.
• Compétences techniques : Bonne capacité à analyser des dossiers techniques, une connaissance des outils Autocad et Qgis sera appréciée,
• Qualités personnelles : Vous êtes reconnu(e) pour votre esprit d'équipe et votre rigueur. Curiosité, partage, et sens de l'entraide sont des valeurs clés pour réussir dans ce poste.

Nous vous offrons :

• Une entreprise sociale et citoyenne : accords diversité & inclusion, protection sociale et couverture mutuelle de qualité, un engagement via la Fondation Artelia
• Une organisation du travail modulable : télétravail jusqu'à 2 jours par semaine, 12 jours RTT, 27 jours de congés hors ancienneté, temps partiel choisi...
• Une politique de partage des résultats : intéressement et participation avec abondement, actionnariat salarié, politique de rémunération sur 3 ans, de nombreux avantages et réductions pour les activités via les œuvres sociales, forfait mobilité durable...
• Des opportunités de carrière et un accompagnement de vos challenges professionnels : politique formation individualisée, Academy Artelia, parcours métiers, mobilité interne

Notre process de recrutement :

Mieux se connaître pour se choisir, c'est ce que nous vous proposons lors des 3 étapes de notre processus de recrutement :

1. Echange téléphonique pour mieux cerner vos attentes et orienter votre candidature
2. Entretien avec un recruteur : l'objectif est de comprendre qui vous êtes, vos aspirations, vos motivations, votre projet professionnel, puis vous présenter notre groupe, les perspectives de carrière, les contours du poste envisagé
3. Entretien avec un manager opérationnel : il vous présentera plus en détail les missions, ce qu'il attend de vous, le mode de fonctionnement de l'équipe, les projets.

Si c'est possible, vous pourrez venir faire la connaissance de votre future équipe autour d'un café ou lors d'un déjeuner

Artelia s'engage en faveur de la diversité et de l'inclusion, depuis plus de 10 ans : faire de la différence une force au service du collectif. En matière de recrutement, cela passe par une attention spécifique accordée à toutes les candidatures.

Pour faciliter la lecture, l'écriture inclusive n'est pas utilisée dans  le corps de cette annonce, les termes employés au masculin se réfèrent aussi bien aux femmes, hommes qu'aux personnes non binaires.