Technicien Essais Matériaux (H/F) Crit

Nous recherchons pour un grand groupe spécialisé dans la fabrication, la conception, la vente et l'exportation de systèmes de distribution et de pulvérisation pour l'industrie pharmaceutique, situé dans l'Eure, un Technicien essais matériaux plastiques (H/F). Au sein du Service Material Science, votre mission consiste à :

- la gestion du parc équipements de l'équipe Material Science ;
- le développement de méthodes de caractérisations des matériaux plastiques et la conduite d'essais ;
- intervenir sur la résolution de sujets d'investigation technique pour les sites Aptar global en collaboration avec un ingénieur matériaux
- Gestion des machines du laboratoire de votre périmètre (consommables, calibrations et maintenance)
-Formation des utilisateurs
-Mise en place de méthodes de tests
-Exécution des essais dans le cadre de sujets d'investigation ou d'études techniques
-Rédaction de rapports d'analyse
-Gestion documentaire dans votre périmètre


Horaire de journée. Rémunération : 19,56EUR/ heure + prime 13ème mois 1,629 EUR/heure versée à partir de 58 jours d'ancienneté de travail. Contrat de Travail Temporaire (CTT)

Vous disposez d'une formation Ingénieur Matériaux et d'une expérience réussie d'1 à 2 ans.

Vous êtes capable de rédiger des rapports en anglais et de vous exprimer en anglais en réunion.

Vous avez des connaissances sur les matériaux polymères, de leurs propriétés et de leur process de transformation.

Vous êtes ouvert d'esprit, rigoureux, autonome et capable de prendre des initiatives.

Vous désirez intégrer un groupe leader dans son domaine, postulez !

Acteur leader dans les ressources humaines et recrutement en CDD, CDI, CDII et intérim, CRIT compte aujourd'hui près de 450 agences d'emploi généralistes et spécialisées en France.

Depuis 60 ans, nous répondons aux besoins des entreprises publiques et privées dans tous les secteurs d'activité.

Nous accompagnons chaque année plus de 200 000 salariés de toutes qualifications (ouvriers, employés, techniciens, cadres...). Pourquoi pas vous ?