SOUDEUR NIVEAU 2 (H/F) Domino RH

Domino missions recherche activement un Soudeur niveau 2 en CDI pour l'un de ses clients spécialisé dans la fabrication de structures métalliques. Face à un fort développement, l'entreprise souhaite renforcer ses équipes. À partir de dossiers techniques isométriques ou de plans fournis par le chef d'équipe ou le chef d'atelier, vous serez amené à choisir des solutions identifiées sous le contrôle ponctuel de ces derniers, tout en respectant les délais fixés pour : Préparer et maintenir votre environnement de travail. Interpréter les plans et autres documents (cahiers de soudage) liés au travail à effectuer. Positionner et pointer les éléments à assembler. Contrôler l'aspect visuel des soudures. Manutentionner les éléments de tuyauterie. Raccorder les éléments de tuyauterie entre eux et aux équipements. Faire valider la conformité visuelle des soudures par votre responsable. Régler seul les éventuelles anomalies courantes détectées (caniveau, manque de fusion, bouclage, etc.). Assurer la maintenance de premier niveau de votre matériel. Exceptionnellement, des impératifs de chantier peuvent entraîner des horaires décalés ou des travaux le week-end et jours fériés.

Passionné par la soudure, vous avez une solide expérience dans un poste similaire et êtes reconnu pour votre expertise, votre rigueur et votre esprit d'équipe. Vous détenez une certification en soudure de niveau 2 et avez le sens de la précision. Vous maîtrisez diverses techniques de soudure et possédez une connaissance approfondie des métaux. De plus, vous respectez scrupuleusement les normes de sécurité lors de l'utilisation des machines de soudure. Si cette opportunité vous correspond, n'hésitez plus ! Nous accueillerons votre candidature avec enthousiasme afin de valoriser votre parcours professionnel.

Le groupe Domino RH se distingue depuis 24 ans sur le marché des solutions RH. Pour nous, RH signifie Richesses Humaines. Nous considérons chaque personnalité comme une valeur ajoutée que nous accompagnons dans son parcours de vie professionnelle chez nos clients.

Avec 850 collaborateurs permanents, 170 agences en France et à l'étranger et 315 MEUR de CA, nos activités travail temporaire et recrutement se structurent en 4 branches : tertiaire « Staff », médico-social « Care », BTP, Transport Logistique, Industrie « Missions » et deux cabinets de recrutement « HC Resources » et « Nextep HR ». À cela s'ajoute une offre de diversification RH : portage salarial, formation, évaluation, management de transition.