Critères de l'offre
Métiers :
- Responsable sécurité (H/F)
- + 1 métier
Expérience min :
- 3 à 20 ans
Secteur :
- Industrie / Production autres
Diplômes :
- Bac+2
- + 1 diplôme
Compétences :
- sécurité
Lieux :
- Neufchâteau (88)
Conditions :
- CDI
- 35 000 € - 40 000 € par an
- Temps Plein
Description du poste
CRIT Chaumont recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans le domaine de l'industrie : Un coordinateur sécurité (H/F) en CDI.
Vos principales activités seront :
- Participer à la définition de la politique et des objectifs sécurité / santé au travail du site et l'animer
- Elaborer, piloter et déployer le plan de management de la sécurité en conformité avec la réglementation, le référentiel groupe et les orientations du pôle
- Construire avec les différents services le plan stratégique découlant du DUER et suivre la bonne réalisation des actions pour éliminer les causes ou réduire les risques
- Veiller à la tenue à jour les documents réglementaires (document unique, fiches de sécurité au poste, habilitations professionnelles, plan de prévention, protocoles sécurité)
- Animer les actions de prévention : analyse des accidents ou incidents, audits internes et externes, tours terrain, Visites de Sécurité Comportementale (VSC), formation sécurité, semaine de la sécurité
- Superviser le traitement des EHPG (Evénements à Haut Potentiel de Gravité), des accidents du travail, des incidents et des presque accidents et apporter son support pour les analyses et les plans d'actions
- Accompagner les managers pour développer leur autonomie dans l'animation et la mise en oeuvre de la politique sécurité
- Préparer, animer et/ou participer aux réunions sécurité : revue de direction, comité sécurité, CSSCT, coordination sécurité Pôle et Groupe
- Proposer des actions de formation sécurité et de communication et animer des actions de sensibilisation
- Anticiper les risques sécurité en amont de l'implantation de nouveaux équipements
- Piloter les indicateurs du périmètre et assurer les reportings filiale et groupe
Poste à pourvoir en CDI
Horaires en journée
Rémunération selon profil
Astreinte week-end encadrement par roulement (5 à 6 par an environ)
Vos principales activités seront :
- Participer à la définition de la politique et des objectifs sécurité / santé au travail du site et l'animer
- Elaborer, piloter et déployer le plan de management de la sécurité en conformité avec la réglementation, le référentiel groupe et les orientations du pôle
- Construire avec les différents services le plan stratégique découlant du DUER et suivre la bonne réalisation des actions pour éliminer les causes ou réduire les risques
- Veiller à la tenue à jour les documents réglementaires (document unique, fiches de sécurité au poste, habilitations professionnelles, plan de prévention, protocoles sécurité)
- Animer les actions de prévention : analyse des accidents ou incidents, audits internes et externes, tours terrain, Visites de Sécurité Comportementale (VSC), formation sécurité, semaine de la sécurité
- Superviser le traitement des EHPG (Evénements à Haut Potentiel de Gravité), des accidents du travail, des incidents et des presque accidents et apporter son support pour les analyses et les plans d'actions
- Accompagner les managers pour développer leur autonomie dans l'animation et la mise en oeuvre de la politique sécurité
- Préparer, animer et/ou participer aux réunions sécurité : revue de direction, comité sécurité, CSSCT, coordination sécurité Pôle et Groupe
- Proposer des actions de formation sécurité et de communication et animer des actions de sensibilisation
- Anticiper les risques sécurité en amont de l'implantation de nouveaux équipements
- Piloter les indicateurs du périmètre et assurer les reportings filiale et groupe
Poste à pourvoir en CDI
Horaires en journée
Rémunération selon profil
Astreinte week-end encadrement par roulement (5 à 6 par an environ)
Description du profil
BAC +2/3 en QHSE avec une expérience professionnelle
significative dans le domaine de la sécurité
significative dans le domaine de la sécurité
Salaire et avantages
Rémunération selon profil
L'entreprise : DR Centre-Est
Acteur leader dans les ressources humaines et recrutement en CDD, CDI, CDII et intérim, CRIT compte aujourd'hui près de 450 agences d'emploi généralistes et spécialisées en France.
Depuis 60 ans, nous répondons aux besoins des entreprises publiques et privées dans tous les secteurs d'activité.
Nous accompagnons chaque année plus de 200 000 salariés de toutes qualifications (ouvriers, employés, techniciens, cadres...). Pourquoi pas vous ?
Depuis 60 ans, nous répondons aux besoins des entreprises publiques et privées dans tous les secteurs d'activité.
Nous accompagnons chaque année plus de 200 000 salariés de toutes qualifications (ouvriers, employés, techniciens, cadres...). Pourquoi pas vous ?
Référence : CRIT CHAUMONT 22522985