Responsable RSE / CSRD (Sustainbility Manager) H/F FEU VERT

Bienvenue chez Feu Vert ! Nous possédons plus de 50 ans d'expérience dans le monde de l'équipement et de l'entretien automobile.

Aujourd'hui leader européen avec 450 Centres de Services et de Mobilités en Europe dont plus de 350 en France, Feu Vert emploie plus de 4500 collaborateurs sur l'ensemble du territoire français, et vous propose de réelles opportunités de carrière et de développement des compétences.

VOS MISSIONS :

Dans le cadre de la directive européenne CSRD (Corporate Sustainability Reporting Directive), qui a pour objectif d'uniformiser les rapports de durabilité des entreprises et ainsi produire un reporting extra-financier, nous sommes à la recherche d'une personne spécialisée dans ce domaine.

Directement rattaché(e) à la direction groupe (DG/DAF) vous aurez la responsabilité du pôle RSE/HSE/CSRD, composé actuellement d'un Responsable HSE/RSE et de 3 autres personnes au sein de son équipe.

Votre mission principale sera de mettre en place la CSRD au sein de notre entreprise et de suivre les plans d'actions associés. Ce projet très structurant pour notre entreprise vise à challenger la stratégie RSE du groupe (Feu Vert France, Feu Vert Ibérica et ATMI)

Pour atteindre la finalité de la mise en place de ce premier rapport extra-financier, le responsable de ce projet sera accompagné par un prestataire déjà sélectionné pour toutes les phases de mise en place des process, définition des indicateurs, récolte des données…

Dans ce cadre-là, vos missions principales consisteront à :

- Participer à la sensibilisation des différents acteurs (avec appui du prestataire)

- Coordonner la mise en place de la CSRD

- Redéfinir la stratégie RSE

- Recueillir et analyser les données environnementales, sociales et de gouvernance (ESG) ainsi que les données CSRD

- Veiller au pilotage des indicateurs de performance ainsi qu'à l'élaboration des déclarations (rapport extra-financier)

Cette liste de tâches et responsabilités n'est pas exhaustive et sera évolutive en fonction des besoins et nécessités de l'activité.

VOTRE PROFIL :

Diplômé(e) d'une formation BAC +5, vous avez au minimum 5 années d'expérience en tant que manager sur un poste de Responsable RSE/CSRD ou dans un cabinet d'audit/conseil pour lequel vous exerciez un poste dans la branche RSE/CSRD.

Vous êtes une personne de process, rigoureuse et vous possédez une analyse fine.

Très bon communiquant, vous êtes capable d'échanger et de vous adapter à différents niveaux d'interlocuteurs. Vous êtes force de proposition, vous avez une bonne prise de recul sur les sujets et vous êtes en capacité à prendre des décisions et de trancher.

VOTRE PACKAGE DE RÉMUNÉRATION :

En plus de votre salaire fixe brute annuel, nous vous proposons une prime variable annuelle (12% de la rémunération annuelle brut fixe).

De plus, vous bénéficierez :
- Un Parcours d'intégration et un plan de formation
- Des Titres Restaurants
- Notre mutuelle entreprise et notre régime de prévoyance
- Une épargne salariale attractive abondée par l'entreprise
- Un Comité Social et Économique dynamique
- Un accord de télétravail

Sous conditions d'ancienneté, l'accès à des tarifs préférentiels sur l'achat des produits commercialisés et des prestations mécaniques proposées par Feu Vert.

Entreprise handi-accueillante.