Responsable Ressources Humaines - Développement Commercial (H/F) GROUPE WILLIAM SINCLAIR

Votre mission : assurer le recrutement, l'intégration et le suivi des talents commerciaux afin de contribuer activement à la croissance de nos écoles en accompagnant les managers dans la compréhension des enjeux humains et le développement de leurs équipes. Des déplacements (mensuels) sont à prévoir au sein des écoles de votre périmètre. Vos principales responsabilités seront :Recrutement : En lien avec la responsable du recrutement groupe, développer une stratégie de recrutement efficace et permettant une fluidité dans l'intégration de nouveaux talents au développement commercial : - Assurer et suivre le parcours de recrutement en lien avec les opérationnels de la prise de brief à la proposition - Développer notre présence sur les réseaux sociaux/jobboards généralistes et spécifiques aux métiers - Être force de proposition sur des méthodes de recrutements innovantes afin de nous rendre plus visibles - Veille à avoir sur les sujets des Relations Ecoles : participation à des forums, évènements. Intégration :En lien avec l'équipe administrative et paie, assurer l'intégration du nouvel arrivant de manière qualitative : - S'assurer que le matériel est bien prêt pour la date d'arrivée - Transmettre tous les éléments permettant à la chargée de RH de préparer l'intégration administrative - Mettre en place avec le manager le planning d'intégration - Suivre l'intégration et l'évolution durant la période d'essai en lien avec le manager et le collaborateurSuivi des collaborateurs:En lien avec les managers, assurer le suivi quotidien des équipes afin d'anticiper au mieux tout mouvement - Aller régulièrement en région à la rencontre de nos collaborateurs - Remonter les besoins de formation et suivre la mise en place - Être en veille et anticiper les envies d'évolutions - Gérer les départs quel qu'en soit le format : litiges, disciplinaires

Fort(e) d'une expérience réussie en recrutement en cabinet et/ou en entreprise, de formation BAC+ 5 avec une spécialisation RH ou école de commerce, vous avez à cœur de contribuer activement au développement de l'entreprise. Vous faites preuve d'aisance relationnelle, d'initiative, de sens de l'organisation, de gestion des priorités et de pragmatisme. Vous êtes à l'affût de nouvelles tendances en matière de recrutement et aimez le challenge d'être dans une entreprise en pleine croissance.Anglais requisL'espagnol est un plus

Le Groupe EDH Est Le Leader Français De L'enseignement Supérieur Privé Et Regroupe 14 Écoles Prestigieuses, Réparties Sur 29 Campus En France Et Dans Le Monde (Paris, Lille, Lyon, Bordeaux, Annecy, Aix-en-Provence, Toulouse, Grenoble, Tours, Caen, Nantes, Montpellier, Strasbourg, Arles, Alger, Santander, Shanghai, New York Et Miami)L'EFAP, école des nouveaux métiers de la communication : www.efap.comL'EFJ, école du nouveau journalisme : www.efj.frL'ICART, école du management de la culture et du marché de l'art : www.icart.frBRASSART, école de design graphique : www.brassart.frCESINE, école de marketing, communication et design : www.cesine.com/enMoPA, école du film d'animation 3D : www.ecole-mopa.frCREAD, école de design d'intérieur : www.cread-institut.frL'ESEC, école des métiers du cinéma : www.esec.edu3W, école de développement web & mobile : www.3wa.frMIAMI AD SCHOOL, école de création publicitaire : www.miamiadschool.comMODE ESTAH, école de mode et de stylisme : www.mode-estah.comCREANAVARRA, école de design graphique, animation 3D & jeux vidéo, architecture d'intérieur et mode : www.creanavarra.esIFA PARIS, école de design, création & marketing de la mode : www.ifaparis.com/fr/L'ECOLE BLEUE, (l'école d'architecture intérieure, de design et de scénographie)La mission du Groupe : S'engager au service de la réussite des étudiants !MissionDans un contexte de forte croissance internationale, dynamique et rythmé, le groupe EDH recherche un(e) RRH Développement Commercial qui sera rattaché(e) à la Direction des Ressources Humaines.