Critères de l'offre
Métiers :
- Responsable ressources humaines (H/F)
- + 1 métier
Expérience min :
- débutant à 1 an
Diplômes :
- Diplôme de grande école de commerce
Compétences :
- Anglais
Lieux :
- Le Plessis-Robinson (92)
Conditions :
- Alternance / Apprentissage
- Temps Plein
Description du poste
Au sein de la Direction T&I, vous ferez partie d'une équipe internationale portant des projets d'amélioration et de transformation au sein de l'entreprise. Rattaché à l'équipe conduite de changement, L'objectif de votre alternance sera de réaliser et de contribuer à la réalisation des livrables de Conduite de Changement.
Grâce à vos compétences, vous :
- Animez et menez des ateliers Change (cartographie des acteurs, analyses d'écarts, définition d'actions d'accompagnements)
- participez au pilotage des chantiers de conduite de changement au sein de programme de transformation
- réalisez des livrables de conduite de changement (communications, intranet, sensibilisation etc.)
- participez à l'animation d'un réseau en interne
Vous pourriez notamment être amené à travailler sur un projet d'évolution de SAP. Dans ce cadre, vous travaillerez à l'analyse du changement sur l'évolution des processus clés de l'entreprise pour la France, l'Angleterre et/ou l'Italie. Des déplacements à l'étranger sont à prévoir durant l'année d'apprentissage.
En transverse, vous aurez la possibilité de soumettre vos idées et de faire émerger des sujets qui s'inscriront dans le cadre innovant de l'entreprise.
Notre rémunération comporte un salaire fixe supérieur au minimum légal et des éléments additionnels individuels (une prime annuelle équivalent à environ un mois de salaire ainsi qu'une prime d'ancienneté au-delà d'un an de contrat) ou collectifs dépendant de la performance et des résultats de l'entreprise (participation, intéressement).
De nombreux services/avantages vous seront également proposés : remboursement de la CVEC (Contribution Vie Étudiante et de Campus), congés révision, congés d'ancienneté dès un an de contrat, remboursement partiel de la carte de transport pour les trajets domicile-travail, restaurant d'entreprise, épargne salariale (PEG, PERCO), protection sociale (mutuelle et prévoyance), activités sociales et culturelles du comité d'entreprise, aide au logement (double résidence)...
Parce que se lancer sur le marché de l'emploi est un défi pour les futurs diplômés, nous avons conçu le dispositif START dédié à nos stagiaires et alternants en fin d'études.
L'objectif ? Vous accompagner dans votre approche du marché du travail et vous donner toutes les clés pour réussir.
Grâce à vos compétences, vous :
- Animez et menez des ateliers Change (cartographie des acteurs, analyses d'écarts, définition d'actions d'accompagnements)
- participez au pilotage des chantiers de conduite de changement au sein de programme de transformation
- réalisez des livrables de conduite de changement (communications, intranet, sensibilisation etc.)
- participez à l'animation d'un réseau en interne
Vous pourriez notamment être amené à travailler sur un projet d'évolution de SAP. Dans ce cadre, vous travaillerez à l'analyse du changement sur l'évolution des processus clés de l'entreprise pour la France, l'Angleterre et/ou l'Italie. Des déplacements à l'étranger sont à prévoir durant l'année d'apprentissage.
En transverse, vous aurez la possibilité de soumettre vos idées et de faire émerger des sujets qui s'inscriront dans le cadre innovant de l'entreprise.
Notre rémunération comporte un salaire fixe supérieur au minimum légal et des éléments additionnels individuels (une prime annuelle équivalent à environ un mois de salaire ainsi qu'une prime d'ancienneté au-delà d'un an de contrat) ou collectifs dépendant de la performance et des résultats de l'entreprise (participation, intéressement).
De nombreux services/avantages vous seront également proposés : remboursement de la CVEC (Contribution Vie Étudiante et de Campus), congés révision, congés d'ancienneté dès un an de contrat, remboursement partiel de la carte de transport pour les trajets domicile-travail, restaurant d'entreprise, épargne salariale (PEG, PERCO), protection sociale (mutuelle et prévoyance), activités sociales et culturelles du comité d'entreprise, aide au logement (double résidence)...
Parce que se lancer sur le marché de l'emploi est un défi pour les futurs diplômés, nous avons conçu le dispositif START dédié à nos stagiaires et alternants en fin d'études.
L'objectif ? Vous accompagner dans votre approche du marché du travail et vous donner toutes les clés pour réussir.
Description du profil
En préparation d'un diplôme école de commerce ou équivalent, avec idéalement des compétences en communication et/ou en formation ET un intérêt/une appétence pour la transformation des entreprises avec une spécialisation en conduite de changement ou change learner
Vous possédez une bonne maîtrise du pack office. Compte tenu de l'environnement international de la société, un bon niveau d'anglais est requis.
Durée de l'apprentissage : 1/2 ans
Date de début : à partir du 01/09/20235 (modulable)
Les défis technologiques de l'industrie de défense vous motivent ? Envoyez-nous votre candidature !
006030031
Vous possédez une bonne maîtrise du pack office. Compte tenu de l'environnement international de la société, un bon niveau d'anglais est requis.
Durée de l'apprentissage : 1/2 ans
Date de début : à partir du 01/09/20235 (modulable)
Les défis technologiques de l'industrie de défense vous motivent ? Envoyez-nous votre candidature !
006030031
L'entreprise : MBDA
MBDA est le seul groupe européen capable de concevoir et de produire des missiles et systèmes de missiles pour répondre à toute la gamme des besoins opérationnels présents et futurs des trois armées (terre, marine et air).
Partenaire européen et acteur mondial, MBDA se positionne au coeur de la souveraineté de nos nations européennes et de leurs alliés en leur fournissant des capacités militaires décisives à des fins de sécurité nationale et d'autonomie stratégique. Les produits du Groupe sont en service dans plus de 90 forces armées dans le monde. Avec plus de 13 000 personnes travaillant ensemble en France, au Royaume-Uni, en Italie, en Allemagne et en Espagne, MBDA est l'exemple le plus abouti d'intégration industrielle réussie dans le secteur de la défense en Europe. Les compétences des collaborateurs couvrent tous les aspects de la conception, du développement, de la production, du support et des services des systèmes d'armes complexes.
En tant qu'étudiant, venez vivre une expérience valorisante...
Vous recherchez des missions concrètes et professionnalisantes auprès d'équipes dynamiques et bienveillantes ? Que vous soyez stagiaire ou alternant, vous prendrez part à des projets à haute valeur ajoutée et serez accompagné par des managers et collègues passionnés. Plus de 95% de nos étudiants nous recommandent d'ailleurs pour réaliser un stage ou un apprentissage (label Happy Trainees).
Notre objectif : vous aider à construire votre projet professionnel tout en vous apprenant votre futur métier. En moyenne, nous recrutons un étudiant sur deux à l'issue de son expérience chez MBDA... Pourquoi pas vous ?
Partenaire européen et acteur mondial, MBDA se positionne au coeur de la souveraineté de nos nations européennes et de leurs alliés en leur fournissant des capacités militaires décisives à des fins de sécurité nationale et d'autonomie stratégique. Les produits du Groupe sont en service dans plus de 90 forces armées dans le monde. Avec plus de 13 000 personnes travaillant ensemble en France, au Royaume-Uni, en Italie, en Allemagne et en Espagne, MBDA est l'exemple le plus abouti d'intégration industrielle réussie dans le secteur de la défense en Europe. Les compétences des collaborateurs couvrent tous les aspects de la conception, du développement, de la production, du support et des services des systèmes d'armes complexes.
En tant qu'étudiant, venez vivre une expérience valorisante...
Vous recherchez des missions concrètes et professionnalisantes auprès d'équipes dynamiques et bienveillantes ? Que vous soyez stagiaire ou alternant, vous prendrez part à des projets à haute valeur ajoutée et serez accompagné par des managers et collègues passionnés. Plus de 95% de nos étudiants nous recommandent d'ailleurs pour réaliser un stage ou un apprentissage (label Happy Trainees).
Notre objectif : vous aider à construire votre projet professionnel tout en vous apprenant votre futur métier. En moyenne, nous recrutons un étudiant sur deux à l'issue de son expérience chez MBDA... Pourquoi pas vous ?
Référence : R26641