
Critères de l'offre
Métiers :
- Responsable qualité (H/F)
Expérience min :
- 1 à 5 ans
Secteur :
- Recrutement et placement
Diplômes :
- Bac+3
Compétences :
- ISO
- Permis B
Lieux :
- Saint-Aignan-Grandlieu (44)
Conditions :
- Intérim
- 2 300 € - 2 800 € par mois
- Temps Plein
Description du poste
Iziwork, l'agence d'intérim digital #1, recherche un Coordinateur Qualité (h/f) à Saint-Aignan-Grandlieu. Candidatez en un clic et accédez à tous nos services depuis la meilleure app du marché.
Notre client, acteur dans les solutions logistiques personnalisées de bout en bout dans le monde entier, recherche pour son site Nantais un coordinateur qualité.
En tant que Coordinateur Qualité, vous jouez un rôle clé dans l'animation du Système de Management Intégré (SMI) au sein de la struture.
Véritable ambassadeur de la qualité, vous accompagnez les équipes opérationnelles et supports pour garantir la satisfaction des clients internes et externes et la conformité aux normes ISO 9001, 14001 et 45001 sur un périmètre multi-activités (transport routier, maritime et aérien et logistique de marchandises et de véhicules) et multi sectoriel (automobile, aéronautique, luxe, santé…).
À propos de la mission
· Déploiement du SMI : sensibiliser les équipes aux outils du SMI et à ce qu'ils peuvent leur apporter pour assurer la satisfaction des clients, animer des Quality Day…
· Audits : réaliser des audits internes selon les normes ISO 9001, 14001, 45001… Réaliser et suivre les plans d'actions qui en découlent. Accompagner les audits externes et veiller à la correction des écarts.
· Accompagnement des Équipes : Assister les sites dans la définition des objectifs, la préparation des audits clients, l'analyse des risques et opportunités, la tenue des rituels de management et le suivi des non-conformités.
· Suivi des Sous-traitants : accompagner les service Achats opérationnels dans le suivi de la performance des sous-traitants via des indicateurs et des comités de pilotage.
· Amélioration Continue : Organiser des formations sur les méthodes d'analyse de cause (5P, Ishikawa) et participer activement aux initiatives d'amélioration.
· Communication : Adapter et transmettre les informations qualité aux différentes parties prenantes, internes comme externes.
Rémunération & Avantages
Rémunération : 2 300,00 € - 2 800,00 € par heure
Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine
Avantages :
- 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 2 783,00€ - 3 388,00€
- Demandes d'acompte en 24h
- Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an
- Tous vos services dans une application
- Accès rapide à tous vos documents sur notre application
- Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation
indemnité transport, Titres Restaurant & 13ème mois selon conditions de présence et ancienneté
rémunération selon profil
Profil recherché
· Vous êtes titulaire d'un Bac+3 dans une filière liée à la qualité ou la logistique.
· Vous disposez de 2 ans d'expérience, qui peut avoir été acquise en alternance.
· Vous maîtrisez les normes ISO, avez des notions en Lean Six Sigma, et de l'expérience en gestion des audits, analyse de causes, ainsi que dans l'utilisation des outils Microsoft.
· Vous êtes reconnu(e) pour votre excellent relationnel, votre proactivité, votre sens de l'écoute, ainsi que pour votre rigueur et votre autonomie.
· Vous possédez le permis de conduire depuis au moins 3 ans, car des déplacements fréquents sont à prévoir. (Montoir de Bretagne, Nantes, Cholet, Le Mans, La Roche Sur Yon)
- Expérience : Entre 24 mois et 5 ans
Certificats requis
- Aucun certificat requis
iziwork valorise la diversité, l'égalité des chances et l'inclusion. Toutes les candidatures sont étudiées en fonction des aptitudes et compétences. Vos données personnelles sont traitées conformément à notre politique de confidentialité disponible sur notre site ou sur demande à **************************** Vous pouvez exercer vos droits conformément au RGPD en suivant la procédure décrite dans celle-ci.
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Le versement de l'indemnité de congés payés (ICCP) se fait mensuellement. Le versement de l'indemnité de fin de mission (IFM) se fait à l'issue de chaque mission effectivement accomplie, sous réserve des cas de non-versement prévus à l'article L1251-33 du Code du travail.
Salaire et avantages
L'entreprise : Iziwork
iziwork est une agence de recrutement d'intérim totalement digitalisée, s'appuyant sur l'innovation technologique pour améliorer radicalement l'accès à l'expérience du travail pour tous. Elle offre aux travailleurs un accès simple et instantané à un grand choix de jobs mais aussi un accompagnement personnalisé au fil des missions qui donne du sens au mérite individuel. En rupture avec les pratiques du marché, iziwork offre une approche « worker centric » pour attirer et valoriser les personnes fiables et compétentes en recherche d'emploi.