Critères de l'offre
Métiers :
- Responsable paie (H/F)
- + 1 métier
Expérience min :
- 3 à 21+ ans
Secteur :
- Industrie / Production autres
Diplômes :
- Bac+2
- + 15 diplômes
Compétences :
- Anglais
- SAP Human Resources
- Excel
Lieux :
- Rognac (13)
Conditions :
- CDI
- 50 000 € - 60 000 € par an
- Temps Plein
- Télétravail occasionnel accepté
- Aucun déplacement à prévoir
Description du poste
Notre client, leader mondial de son secteur industriel, recherche pour étoffer son équipe un adjoint responsable paie H/F
Au sein d’une équipe 4 personnes, vous participez à l’élaboration et au contrôle des paies des collaborateurs de leur entrée dans l’entreprise à leur sortie. Vous réalisez les DSN et les paiements des cotisations sociales. Vous comptabilisez la paie et calculez les différentes charges sociales et fiscales. Vous assurez la gestion administrative des dossiers des salariés sur le SIRH du groupe. Vous participez à la veille législative et conventionnelle dans votre domaine. Vous assurez le lien auprès des organismes externes comme l’URSSAF, la DGFIP, la Mutuelle, l’organisme de prévoyance, les auditeurs et en interne avec les services RH, Finance et SI. Vous participez enfin aux différents projets d’évolution du SIRH et à l’automatisation de certaines tâches en support du responsable de service.
Description du profil
Nous pensons que pour réussir sur le poste, le candidat devra posséder une expérience d’environ 10 ans en paie idéalement dans un environnement industriel et une bonne maîtrise informatique notamment sur Excel et SAP. Un Anglais opérationnel serait également souhaitable pour participer à certaines réunions avec le groupe.
L'entreprise : Cliff Partners
Groupe industriel leader mondial de son secteur proposant de nombreux avantages sociaux.