Critères de l'offre
Métiers :
- Responsable HSE (H/F)
Expérience min :
- 1 à 2 ans
Lieux :
- Anet (28)
Conditions :
- CDD
- Temps Plein
Description du poste
Iziwork, l'agence d'intérim digital, recherche un Responsable HSE/QHSE (h/f) à ANET. Candidatez en un clic et accédez à tous nos services depuis la meilleure app du marché.
À propos de la mission
Missions :
- CAPA : Identifier les retards et extraire les données.
- Coordonner le suivi avec les pilotes AE/DU/risque chimique.
- Formalisme et affichage : compléter les analyses de risques (code UN, nouvelles FDS).
- Aide rédaction : PDP - Saisie registre RSPO et registre des déchets.
- Maintenance : Diagnostic manquant (liste des équipements, étiquetage).
- Suite au diagnostic ADR : État des lieux des besoins par service.
- Liste complète prestation de chargement/déchargement.
- Mise à jour de la Documentation (protocole de sécurité, procédure).
- Aide à la rédaction des réclamations (litiges fournisseurs).
- Préparation de la documentation avant intégration d'un système documentaire GED.
Rémunération & Avantages
Rémunération : 3 033 € par mois
Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine
Avantages :
- Tous vos services dans une application
- Accès rapide à tous vos documents sur notre application
- Indemnités de fin de mission
Profil recherché
- Expérience : Au moins 1 an
Certificats requis
- Aucun certificat requis
Iziwork valorise la diversité, l'égalité des chances et l'inclusion des personnes en situation de handicap. Toutes les candidatures sont étudiées en fonction des aptitudes et compétences professionnelles. Vos données personnelles sont traitées conformément à notre politique de confidentialité sur https://www.iziwork.com/fr/ ou sur demande à **************************** Vous pouvez exercer vos droits conformément au RGPD en suivant la procédure décrite dans notre politique de confidentialité.
Salaire et avantages
L'entreprise : IZIWORK
Notre plateforme d'intérim engagé, totalement digitalisée, s'appuie sur l'innovation technologique pour améliorer radicalement l'accès et l'expérience du travail pour tous.
Elle offre aux travailleurs intérimaires un accès simple et instantané à un grand choix de missions, mais aussi un accompagnement personnalisé au fil des missions qui donne du sens au mérite individuel.
En rupture avec les pratiques du marché, IZIWORK offre une approche "Worker Centric » pour attirer, valoriser et retenir les travailleurs les plus fiables et compétents. Pour les entreprises clientes, cela se traduit par un recrutement plus fiable, mais aussi plus réactif et plus économique.