Technicien de maintenance (H/F) ADSEARCH

EN BREF : Technicien de maintenance (H/F) - CDI - Saint-Martin-de-Crau - 30k€-35k€ - Logistique - Trieur - HSE

Adsearch recherche pour son client, acteur clé dans le secteur de la logistique, un Technicien de maintenance en journée (H/F) sur son site de Saint-Martin-de-Crau.

LE CONTEXTE

Dans le cadre de louverture de leur nouvelle plateforme logistique sur St Martin de Crau, notre client recherche 2 techniciens qui seront en charge de l'ensemble de la maintenance du site.

VOS MISSIONS

Nous cherchons un profil ayant une dominante technique mécanique, mais faisant quand même preuve de polyvalence pour :

• 
  
• Réaliser les travaux de maintenance curatifs et préventifs des équipements (trieurs automatiques)
• 
  
• Garantir le suivi des équipements et des interventions : renseigner les documents de suivi, suivre les indicateurs et les incidents
• 
  
• Proposez et réaliser des améliorations pour les équipements et les modes opératoires
• 
  
• Participer à la mise en place et la fiabilisation de nouveaux équipements
• 
  
• Participer à la gestion des stocks des magasins de pièces détachées
• 
  
• Respecter et faire respecter les règles HSE en vigueur sur votre périmètre
• 
  
• Réaliser les plans dintervention et les plans de prévention associés
• 
  

VOTRE PROFIL

• 
  
• Vous avez une formation Bac+2 Maintenance industrielle Mécanique/Electromécanique
• 
  
• Vous justifiez d'une expérience de 5 ans à un poste similaire
• 
  
• Vous maitrisez notamment la mécanique, mais faites aussi preuve de polyvalence technique (contacteurs, relais, variateurs de fréquence, cartes d'automates, électrovannes, pompes…)
• 
  
• Vous êtes rigoureux, autonome, sérieux et aimé le travail en équipe
• 
  

LES AVANTAGES / CONDITIONS :

• 
  
• Horaire en journée, avec possiblement des astreintes de nuit
• 
  
• Site logistique neuf et à taille humaine
• 
  
• Fixe annuel brut attractif + primes + intéressement/participation
• 
  

LE PROCESS DE RECRUTEMENT

• 
  
• Premier entretien : avec notre consultant spécialisé
• 
  
• Deuxième entretien : avec les ressources humaines de notre client
• 
  
• Troisième entretien : avec un responsable opérationnel sur site chez notre client
• 
  

Vous vous reconnaissez dans cette annonce ? Candidatez pour échanger avec nous !