Responsable Pôle SST (H/F) ADSEARCH

En tant que Responsable SST, vous êtes garant du développement, du déploiement et de lanimation de la politique santé et sécurité au travail de la Zone Est VL.

Dans ce contexte, les principales missions du poste incluront :

Diriger la sécurité au sein des enseignes et sites en élaborant et en suivant les DUERP, en accompagnant et conseillant les manageurs, en réalisant des campagnes de prévention, en mettant en place et en animant des indicateurs et des outils de suivi.

Contribuer à la prévention des accidents du travail et des maladies professionnelles à travers lanalyse des AT, la proposition et le suivi des plans daction, la mise en œuvre dactions correctives.

Participer à des projets dassurances en collaboration avec le Risk Manager du siège en réalisant des audits et en animant le sujet auprès des opérationnels.

Le poste comprendra également des missions plus ponctuelles ou transversales sur les sujets SST (politique environnementale, coordination de formations en sécurité, organisation dévénements de sensibilisation, relation avec les organismes de létat, intervention en CSE et CODIR).

À moyen terme, le Responsable SST participera à la création dun pôle SST en intégrant deux animateurs SST qui lui seront directement rattachés

Connaissances techniques requises :

Formation en sécurité et environnement (Bac+3 à Bac+5)

Connaissances réglementaires nécessaires (ICPE, Code de l'environnement, Code du Travail, ERP)

Compétence en conduite du changement

Pilotage et suivi d'indicateurs

Maîtrise des outils informatiques : Excel niveau intermédiaire + (Recherche V, TCD) et PowerPoint niveau intermédiaire également

Compétences comportementales attendues :

Capacité d'organisation et d'anticipation

Excellente capacité de communication, avec la capacité d'adapter son discours à différents interlocuteurs

Capacité d'analyse et de synthèse

Autonomie, pédagogie, force de persuasion

Sens de la discrétion, rigueur et esprit d'équipe

Poste à pourvoir à Dijon et Lyon/ Vénissieux. Rémunération selon profil.