Responsable de parc (H/F) Actual

Up Skills, cabinet de recrutement spécialisé sur les profils cadres et experts présent au niveau national, recherche pour son client, spécialisé dans la location d'équipements de travaux publics, un Responsable de parc H/F pour une mission d'intérim. Rattaché au Responsable d'atelier du site, vous êtes en charge d'assurer le service à la clientèle, le rangement de la cour, du nettoyage ainsi que de la vérification du matériel ( parc de 350 machines).


A ce titre, vous avez pour missions :


- La mise à disposition ainsi que la restitution du matériel loué à la clientèle.


- La vérification et le nettoyage du matériel ainsi que son rangement.


- La gestion de la logistique des entrées et sorties des véhicules de TP (état de lieux, bon de commande,..)


- Assurer des missions de mécanique de premier niveau


- La gestion du parc en toute autonomie

Vous avez une formation BAC +2/3 en Mécanique, ou autodidacte.

Vous justifiez d'une 1ere expérience au sein d'un atelier/parc idéalement secteur TP/auto/PL/Agricole.

Des connaissances en logistique seraient un plus.


Vous justifiez de minimum 3 à 5 ans d'expérience sur ce poste.


Vous êtes reconnu(e) pour votre organisation, votre dynamisme et autonomie.


Type d'emploi : Temps plein 38h/semaine, Intérim.
Localisation : Colomiers
Rémunération : 21/25KEUR brut + avantages de la société (mutuelle, indemnité transport, tickets restaurant,...).


Vous souhaitez intégrer une équipe soudée et qualifiée ?


Alors n'hésitez pas à postuler dès maintenant directement en ligne

Filiale d'Actual Group, 5ème acteur majeur sur le marché du travail français, Up Skills se positionne

en tant que cabinet de recrutement spécialisé dans l'identification et la sélection de profils cadres,

experts et managers de transition. Forts de nos 20 années d'expérience dans ce domaine, notre

expertise s'étend sur le CDI, le CDD et l'Intérim qualifié.

Avec 14 bureaux implantés à travers la France et une équipe de 110 consultants, nous

accompagnons nos clients dans leurs projets de recrutement, offrant un soutien spécialisé dans 8

domaines métiers : IT, Ingénierie, Comptabilité/Finance, Fonctions Support, RH/Juridique,

Commerce/Marketing, Immobilier/Construction, et Tourisme.