Responsable contrats de Maintenance (h/f) LHH Recruitment Solutions

LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, travail temporaire spécialisé, gestion de transition et évaluation d'experts, cadres et dirigeants recherche pour son client, et basé à Toulon (83000),en Intérim de 18 mois un Responsable contrats de maintenanc (H/F).

En tant que Responsable contrats de maintenanc (H/F), vous jouerez un rôle clé dans le développement de l'entreprise. Vos missions consisteront à :

- Gérer les contrats d'exploitation-maintenance du site dont vous aurez la responsabilité

- Organiser et planifier les interventions tout en respectant les délais contractuels

- Examiner les ressources et moyens nécessaires à la réalisation des opérations

- Rédiger les rapports d'activités et effectuer le reporting

- Élaborer les devis liés aux contrats

- Piloter et contrôler les sous-traitants intervenant sur le périmètre

- Assurer le relationnel client et participer aux réunions clients

- Évaluer les risques liés à l'environnement de travail du site et mettre en place des moyens de prévention associés

- Veiller au respect des consignes de sécurité

- Assurer le management des équipes, évaluer le travail et les résultats, et réaliser les entretiens annuels du personnel dont vous avez la charge

- Entretenir les relations avec les clients

- Participer à la mise en place et à l'exploitation de la GMAO des sites

- Rechercher des partenaires et sous-traitants potentiels

- Assister le client dans le suivi technique de leurs installations

- Anticiper et analyser les écarts en termes de coût, délai, performance, qualité et sécurité, et proposer des actions à mener

- Conduire et contrôler les prestations et travaux commandés

- Analyser et veiller au respect des enjeux financiers du contrat

- Rendre compte régulièrement à son responsable d'affaires

- Réaliser des actions sécurité régulières (visites, causeries …)

- Participer à l'élaboration des plans de prévention

Le candidat idéal pour ce poste doit posséder une formation de niveau Bac+2/3, BTS, DUT en construction, complétée par une expérience professionnelle à dominante technique ou une licence professionnelle dans le domaine de la gestion technique de sites. Une expérience d'au moins 3 ans est requise.

Compétences requises :

- Excellente compétence technique

- Qualités relationnelles

- Rigueur et sens du détail

- Esprit pragmatique et méthodique

- Capacité à travailler dans des délais contraints

- Capacités managériales

- Anticipation et capacité d'adaptation

- Sens du service rendu

LHH Recruitment Solutions s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.