Référence : AA1150DM

Description de l'emploi :

Airbus Defence & Space recherche un Responsable de la maintenance et de la qualification des outils du Training Center (f/h) pour rejoindre notre Training Centre Service (TASTO5) basé à Istres, France.

Vous ferez partie d'une équipe qui assure le Service de Support à la Formation. Au sein du Centre de formation A330 MRTT Phénix de la Base aérienne d'Istres, vous serez impliqué(e) dans le maintien en conditions des outils de formations du centre visant à assurer leurs disponibilités pour le client ainsi que leur niveau qualification EASA.

Pour en savoir plus sur l'A330 MRTT Phénix de la Base aérienne d'Istres, vous pouvez regarder cette vidéo: https://www.youtube.com/watch?v=of47M3jl5G8.

Votre environnement de travail :

Encadrée par l'étang de Berre et de l'Olivier, à proximité des plages de Méditerranée, des Alpilles et de la Camargue, Istres est une ville dynamique, située en plein cœur de la Provence et proche de l'aéroport Marseille Provence. Istres développe une vie culturelle et sportive intense avec de nombreux évènements et fêtes traditionnelles toute l'année. La commune héberge la Base aérienne 125 'Charles Monier', une des plus anciennes et la plus grande en France qui devient actuellement le Hub central des armées françaises. Elle héberge notamment la 31eme Escadre de Ravitaillement en Vol et de Transport Stratégique utilisant les récents A330 MRTT Phénix mais aussi de nombreuses autres unités militaires d'importances ainsi que le Centre d'essai en vol de la DGA, l'EPNER (école des navigants d'essais) et des Industriels (DASSAULT, SAFRAN,…).

Parce que nous prenons soin de vous :

• Avantages financiers: Salaire attractif, accords d'intéressement et de participation, plan d'épargne salariale abondé par Airbus et plan d'actionnariat salarié avec attribution d'actions gratuites sur la base du volontariat.
  
  
• Équilibre vie privée / professionnelle: Des jours de congés supplémentaires pour occasions spéciales et des options de transfert de congés, un comité d'entreprise.
  
  
• Bien-être / santé: couverture complémentaire des frais de santé et de prévoyance (incapacité, invalidité, décès)..
  
  
• Développement individuel: des opportunités d'évolution et des possibilités de formations nombreuses (catalogue de plus de 10.000 e-formations disponibles en libre accès pour développer votre employabilité, certifications, programmes de développement accéléré, parcours expert, mobilité nationale et internationale).
  
  Chez Airbus, nous vous aidons à travailler, à vous connecter et à collaborer plus facilement et de manière plus flexible. Partout où cela est possible, nous favorisons la flexibilité dans nos modes de travail afin de stimuler l'esprit d'innovation.
  
  Vos challenges:
  
  
• Diriger l'activité de maintien en conditions des outils de formation en coordination avec le Training Centre Manager, notamment:
  
  
• la maintenance préventive,
  
  
• la maintenance corrective,
  
  
• les opérations et la configuration,
  
  
• les modifications.
  
  
• Gérer et superviser l'équipe de maintenance locale et/ou le prestataire de service (6 à 8 personnes).
  
  
• Maintenir le simulateur de vol en condition pour obtenir et conserver son niveau de qualification EASA conformément aux procédures et en coordination avec le Manager du FSTDO ADS et le Compliance Monitoring Manager, notamment:
  
  
• la préparation des audits et comités,
  
  
• l'élaboration des rapports nécessaires,
  
  
• le maintien de la documentation à jour,
  
  
• la gestion des évaluations récurrentes.
  
  
• Soutenir la maintenance des CBT et de la Blended Suite associée en coordination avec le service interne concerné.
  
  
• Conseiller techniquement et soutenir le Training Centre Support Service.
  
  
• Coordonner les actions avec l'équipe de soutien locale (LST) en ce qui concerne les services logistiques, l'export control, la gestion information (IT, la qualite et la gestion des installations.
  
  
• Soutenir le déploiement des services de support à la formation en interne et au sein des établissements clients.
  
  
• Fournir des commentaires et du retour d'expérience utilisables au profit du département Airbus Training.
  
  Votre profil:
  
  
• Niveau BAC + 5 ou équivalent exigé
  
  
• Expertise technique liée au poste : maintenance des simulateurs de vol / règlementation EASA
  
  
• Bonnes connaissances aéronautiques
  
  
• Connaissances techniques en simulation et outils de formation
  
  
• Connaissances en informatique/programmation et électronique
  
  
• Bon niveau d'Anglais écrit et parlé exigé
  
  
• Bonnes connaissances informatiques et notamment pack Office
  
  
• Vous êtes capable de supporter la pression notamment lors d'échanges en direct avec le client
  
  Ce poste nécessite une habilitation de sécurité ou nécessite d'être éligible à une habilitation par les autorités reconnues.
  
  Le candidat doit posséder la nationalité française afin de pouvoir travailler sur des sujets NEO FR conformément à l'IGI 1300 du 11:08:2021 (article 7.1.1.3).
  
  Vous ne matchez pas à 100%? Pas d'inquiétude! Airbus vous accompagnera dans votre plan de développement.
  
  Donnez une nouvelle dimension à votre carrière en candidatant en ligne maintenant!
  
  

LI-SV1

Cet emploi exige une connaissance des risques de conformité potentiels et un engagement à agir avec intégrité, comme base de la réussite, de la réputation et de la croissance durable de la société.

Unité légale :

Airbus Defence and Space SAS

Type de contrat :

CDI

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Classe Emploi (France): Classe G13

Niveau d'expérience :

Expérimenté(e)

Famille d'emplois :

Support & services de formation

En soumettant votre CV ou votre candidature, vous autorisez Airbus à utiliser et stocker des informations vous concernant à des fins de suivi de votre candidature ou de futurs emplois. Ces informations ne seront utilisées que par Airbus.
Airbus s'engage à assurer la diversité de sa main-d'œuvre et à créer un environnement de travail inclusif. Nous accueillons toutes les candidatures, quels que soient le milieu social et culturel, l'âge, le genre, l'invalidité, l'orientation sexuelle ou les croyances religieuses des postulants.

Airbus est depuis toujours attaché à l'égalité des chances pour tous. En tant que tel, nous ne demanderons jamais aucun type d'avance de frais dans le cadre d'un processus de recrutement. Toute usurpation d'identité d'Airbus à cette fin doit être signalée à [email protected].

Chez Airbus, nous vous aidons à travailler, à vous connecter et à collaborer plus facilement et de manière plus flexible. Dans la mesure du possible, nous favorisons les modalités de travail flexibles pour stimuler la pensée innovante.

Diplôme(s) requis : Bac+