Responsable Formation H/F Lynx RH Lyon Ouest

Lynx RH Services Lyon, cabinet de recrutement spécialisé, recherche pour un de ses clients, association évoluant sur le secteur de l'insertion professionnelle, un Responsable du Pôle Formation H/F dans le cadre d'un remplacement de poste pour rejoindre ses équipes au siège situé dans le 8ème arrondissement de Lyon

Vos missions

Pilotage global de l'activité Formation

• Gérer l'ensemble de l'activité (budget, contrôle de gestion, reporting, suivi des indicateurs de pilotage, analyser les coûts et recettes…).
• Gérer les ressources humaines dédiés à l'activité (suivi, anticipation des besoins en ETP, GPEC…).
• Animer le groupe Experts métiers (réunions, CR, plan d'actions, réflexion stratégiques et techniques…).
• Présenter les principaux indicateurs de suivi de l'activité en CODIR (ex : taux de satisfaction, évolution du nombre de formations réalisées, évolution du nombre de clients et partenariats, bénéfices réalisés sur la période).
• Formaliser et actualiser le business model de l'activité de formation.
• Déterminer le cadre tarifaire des prestations (adaptable à la marge par les Directeurs départementaux).
• Constituer et actualiser le bilan pédagogique et financier.

Pilotage de la qualité et de l'innovation

• Collecter les éléments de preuves nécessaires au renouvellement de la certification Qualiopi.
• Effectuer une veille réglementaire : analyser et synthétiser les éléments clés en lien avec le groupe d'Experts métiers.
• Veiller sur les innovations pédagogiques et technologiques : analyser et synthétiser les éléments clés en lien avec le groupe d'experts métiers.
• Consolider et analyser les statistiques des questionnaires et appels de satisfaction en vue d'améliorer l'activité.

Gestion des ressources pédagogiques

• Définir et faire évoluer les objectifs, contenus pédagogiques, ressources, construction et mise en œuvre de plans de formation, modalités d'évaluation, questionnaires de satisfaction, programmes et modalités de mise en œuvre.
• Réorganiser la mise à disposition des ressources pédagogiques (arborescence réseau et alimentation).
• En temps voulu et pour les évolutions de contenus proposés, formaliser un modèle de livret de suivi pédagogique avec le groupe Experts métiers.

Communication et prospection

• Identifier les éléments clés (offre de formation et indicateurs de résultats) à publier sur le site internet et les réseaux sociaux, en lien avec le service communication.
• Veiller et identifier les besoins sur le territoire : consolider les éléments remontés par les RPAE.
• Analyser et synthétiser la concurrence sur le territoire : consolider les éléments remontés par les RPAE.
• Démarcher, constituer et entretenir un réseau d'entreprises, de structures médico-sociales et de partenaires.
• Rechercher des financements publics et privés pour développer l'activité en lien avec la Responsable de la mobilisation des fonds et les Directeurs départementaux.

Profil recherché

Issu(e) d'une formation de niveau bac +5 minimum, vous justifiez de 5 ans d'expérience minimum sur des missions similaires dans la création et le pilotage de formations.

Vous connaissez le marché de le formation et la certification Qualiopi.

Vous faites preuves de compétences commerciales et de négociation pour valoriser l'offre de formation.

Vous avez des connaissances en ingénierie de certification auprès de France Compétences.

Informations complémentaires

Type de contrat : CDI

Temps de travail : Temps plein

Lynx RH : Recrutement spécialisé en CDI, CDD et intérim de profils Bac+2 à Bac+5 en fonctions supports, informatique et ingénierie.