Responsable conditionnement et stock (h/f) IZIWORK
Critères de l'offre
Métiers :
- Responsable de conditionnement (H/F)
- + 1 métier
Lieux :
- Senlis (60)
Conditions :
- CDI
- Temps Plein
Description du poste
Iziwork, l'agence d'intérim digital #1, recherche un Responsable conditionnement et stock (h/f) à Senlis. Candidatez en un clic et accédez à tous nos services depuis la meilleure app du marché.
Au sein d'une PME, industrie agro-alimentaire, vous assurer la bonne gestion du conditionnement et stockage des marchandises produites
À propos de la mission
Rattaché au responsable de production, votre rôle sera le suivant:
- Management des 3 équipes de production (15 salariés)
- Gestion des plannings
- Faire appliquer les normes d'hygiène et sécurité
Vous êtes garant de la qualité de l'étiquetage, traçabilités et le stockage des produits
Poste en CDI, à pourvoir rapidement
Horaires adaptables
Rémunération & Avantages
Rémunération : 2 500 € - 2 900 € par mois
Volume horaire hebdomadaire de base : 39 heures par semaine
Avantages :
- Tous vos services dans une application
- Accès rapide à tous vos documents sur notre application
39 heures avec RTT
Primes de taux de service à négocier
Profil recherché
- Expérience souhaitée en industrie agro-alimentaire
- Capacité à fédérer et faire appliquer les procédures
- Utilisation fluide des outils informatiques
- Expérience : Entre 24 mois et 5 ans
Certificats requis
- Aucun certificat requis
iziwork valorise la diversité, l'égalité des chances et l'inclusion. Toutes les candidatures sont étudiées en fonction des aptitudes et compétences. Vos données personnelles sont traitées conformément à notre politique de confidentialité disponible sur notre site ou sur demande à **************************** Vous pouvez exercer vos droits conformément au RGPD en suivant la procédure décrite dans celle-ci.
Salaire et avantages
L'entreprise : IZIWORK
Notre plateforme d'intérim engagé, totalement digitalisée, s'appuie sur l'innovation technologique pour améliorer radicalement l'accès et l'expérience du travail pour tous.
Elle offre aux travailleurs intérimaires un accès simple et instantané à un grand choix de missions, mais aussi un accompagnement personnalisé au fil des missions qui donne du sens au mérite individuel.
En rupture avec les pratiques du marché, IZIWORK offre une approche "Worker Centric » pour attirer, valoriser et retenir les travailleurs les plus fiables et compétents. Pour les entreprises clientes, cela se traduit par un recrutement plus fiable, mais aussi plus réactif et plus économique.
