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Critères de l'offre
Métiers :
- Responsable d'exploitation (H/F)
- + 2 métiers
Expérience min :
- 1 à 5 ans
Secteur :
- Recrutement et placement
Diplômes :
- Aucun diplôme
- + 1 diplôme
Compétences :
- Anglais
- Excel
- Chargement
- Processus
- Déchargement
- + 1 compétence
Lieux :
- Gevrey-Chambertin (21)
Conditions :
- CDI
- CDI Intérimaire
- Temps Plein
Description du poste
Adecco Dijon recherche des Responsable Quai (H/F) pour l'un de ses clients, situé à Gevrey Chambertin (21220).
Vos missions :
- Gestion de l'activité quai avec les arrivages et départs
- Amination d'équipe
- Organisation des opérations de manutention, chargement/déchargement dans le respect des procédures de sécurité et de qualité de l'entreprise
- Analyse des besoins humains en fonction des variations de l'activité
- Suivi des indicateurs de performance
- Gestion et optimisation du matériel de manutention
- Point de quai
Description du profil
Niveau de formation et nombre d'années d'expérience :
- Bac +2 transport/logistique
- 2 à 3 ans d'expériences dans le transport/logistique
- Expérience dans le management
Compétences requises :
- Connaissances techniques en production de quai (chargements, déchargements, scans, ...)
- Maîtrise des outils et des processus de manutention
- Capacité à animer et à décider
- Travail en équipe
- Réactivité, adaptabilité
- Rigueur
- Organisation, méthode
- Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel)
- Anglais professionnel
L'entreprise : ADECCO
Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.
Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !
En travaillant pour Adecco, vous bénéficiez d'avantages et de services utiles au quotidien :
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- Formation
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L'expérience candidat est au cœur de nos préoccupations, du sourcing à l'évaluation en passant par la fidélisation ou encore la formation. Adecco assure la qualité de ses recrutements grâce à une démarche professionnelle basée sur des critères objectifs, factuels, dans le respect de la réglementation en matière de lutte contre les discriminations.