Critères de l'offre
Métiers :
- Responsable d'équipe production (H/F)
Expérience min :
- 1 à 2 ans
Secteur :
- Industrie / Production autres
Diplômes :
- Bac+2, type DEUG, DUES
Compétences :
- SAP
- Production
Lieux :
- Livron-sur-Drôme (26)
Conditions :
- CDI
- À partir de 2 500 € par mois
- Temps Plein
Description du poste
Votre agence de recrutement INITIAL LIVRON recherche pour l'un de ses client basé sur le secteur de LIVRON SUR DROME, un(e) Responsable d'équipe Production.
Les missions principales sont réalisées dans le respect des bonnes pratiques de fabrication,
des procédures et de la réglementation en vigueur sont les suivantes :
- Gérer au quotidien une équipe pluridisciplinaire.
- Promouvoir et entretenir la motivation de l'équipe par l'information, la formation et
la participation sur le terrain
- Identifier et planifier les formations nécessaires au poste, réaliser les formations au
poste de travail
- Effectuer les mises à jour et création des procédures et procédés, s'assurer du bon flux
des documents de production (délai de traitement dossier de lot, revue des carnets de
bord...). Initier et traiter les déviations et/ou remarques dans les délais et identifier les
anomalies survenues en cours de production et mettre en place les actions correctives
- Coordonner sur le terrain l'activité de production de l'atelier avec le personnel en
poste, les prestataires de service et les donneurs d'ordre (ordonnancement, assurance
qualité, maintenance, magasins...)
- Suivre les plannings de production du secteur suivant les standards
- Mettre en oeuvre sur le terrain la politique sécurité du site auprès de l'équipe (mise à
disposition des EPI...)
- Proposer des investissements en liaison avec les responsables hiérarchiques du
secteur
- Participer à la politique d'amélioration continue de l'atelier et la performance des
lignes (suivre et saisir l'indicateur de production)
Horaires en 3*8
Rémunération : 2400 EUR BRUT (peut varier selon expériences)
Les missions principales sont réalisées dans le respect des bonnes pratiques de fabrication,
des procédures et de la réglementation en vigueur sont les suivantes :
- Gérer au quotidien une équipe pluridisciplinaire.
- Promouvoir et entretenir la motivation de l'équipe par l'information, la formation et
la participation sur le terrain
- Identifier et planifier les formations nécessaires au poste, réaliser les formations au
poste de travail
- Effectuer les mises à jour et création des procédures et procédés, s'assurer du bon flux
des documents de production (délai de traitement dossier de lot, revue des carnets de
bord...). Initier et traiter les déviations et/ou remarques dans les délais et identifier les
anomalies survenues en cours de production et mettre en place les actions correctives
- Coordonner sur le terrain l'activité de production de l'atelier avec le personnel en
poste, les prestataires de service et les donneurs d'ordre (ordonnancement, assurance
qualité, maintenance, magasins...)
- Suivre les plannings de production du secteur suivant les standards
- Mettre en oeuvre sur le terrain la politique sécurité du site auprès de l'équipe (mise à
disposition des EPI...)
- Proposer des investissements en liaison avec les responsables hiérarchiques du
secteur
- Participer à la politique d'amélioration continue de l'atelier et la performance des
lignes (suivre et saisir l'indicateur de production)
Horaires en 3*8
Rémunération : 2400 EUR BRUT (peut varier selon expériences)
Description du profil
Expérience de production en industrie pharmaceutique indispensable, expérience dans le
management d'équipe. Une expérience dans le domaine Injectables est souhaitée.
Maîtrise de l'outil informatique : Word, Excel. La connaissance de SAP serait appréciée.
Vous êtes autonome, réactif, rigoureux, organisé, être force de proposition, avoir des capacités de synthèse et savoir transmettre un message clair.
management d'équipe. Une expérience dans le domaine Injectables est souhaitée.
Maîtrise de l'outil informatique : Word, Excel. La connaissance de SAP serait appréciée.
Vous êtes autonome, réactif, rigoureux, organisé, être force de proposition, avoir des capacités de synthèse et savoir transmettre un message clair.
Salaire et avantages
PRIMES
L'entreprise : INITIAL RH
Créé en 2009 , Le groupe INITIAL est en constante croissance tant par ses résultats, son offre de services que par l'implantation de ses agences. Spécialiste du recrutement, INITIAL est force de proposition de multiples services pouvant répondre à toutes les problématiques des entreprises en terme de solutions RH. Ce sont aujourd'hui 15 agences qui assurent notre présence forte sur la région Rhône Alpes et proposent une multitude d'offres de poste dans différents domaines d'activités.
Référence : 07L/LIV/AF/RESP/AP/18.10.24 22706686