Responsable d'Agence d'Intérim (h/f) ADECCO

Nous recherchons un Responsable de Site pour intégrer nos équipes en CDI et piloter une agence hébergée au sein de l'entrepôt d'ITM de ST HILAIRE -LES-ANDRESIS (45). Vous serez notre nouveau collaborateur Adecco, et travaillerez directement chez notre client pour gérer les enjeux RH et opérationnels du site.

Vous souhaitez un poste polyvalent, stratégique et terrain, où vous jouez un rôle clé dans la gestion d'un site et l'accompagnement de votre client ?

Ce poste peut être fait pour vous !

Véritable chef d'orchestre, vous êtes à la croisée du management, de la gestion d'un centre de profit et du développement commercial.

• Recruter, manager et fédérer : Vous recrutez, intégrez et accompagnez les intérimaires tout au long de leur mission, du sourcing au pilotage de l'activité.
• Piloter la performance : Vous optimisez la productivité et la rentabilité du site en définissant des stratégies adaptées et en assurant le suivi du budget et des prévisions.
• Développer la relation client : En tant que partenaire RH, vous conseillez votre client sur sa politique de recrutement et veillez à la qualité des prestations mises en œuvre.
• Animer un réseau local : Vous entretenez des relations avec les acteurs clés du bassin d'emploi pour anticiper les besoins et renforcer notre présence sur le terrain.

• Entrepreneur dans l'âme, vous avez le goût du challenge et savez impulser une dynamique positive.
• Vous justifiez d'une expérience réussie en management d'équipe et en gestion commerciale. Une première expérience en gestion de centre de profit serait un atout.
• Vous savez prendre des décisions rapidement, gérer les priorités et proposer des solutions adaptées.
• Votre sens du leadership, votre écoute active et votre capacité de conviction font de vous un interlocuteur de confiance.
• Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques et le Pack Office.

Horaires du poste : du lundi au vendredi, de 8h30 à 17h30.

Un package de rémunération attractif :

• Salaire fixe entre 31,2k€ et 33,8k€ selon expérience.
• Prime de fin d'année équivalente à un mois de salaire.
• Variable de 25% sur la base d'objectifs individuels et collectifs.

Des avantages concrets pour votre équilibre pro/perso :

• 12 RTT
• Carte tickets restaurants
• Mutuelle, prévoyance
• Dispositifs d'épargne (PEE, PERCO)
• Accès aux avantages du CSE

Un environnement propice à votre développement :

• Un parcours d'intégration sur mesure pour une prise de poste efficace.
• Des formations régulières (en moyenne 3 jours/an).
• Une charte de mobilité attractive et des opportunités d'évolution au sein du Groupe.

Handicap et diversité : Si vous êtes reconnu(e) travailleur(se) handicapé(e), notre Mission Handicap vous accompagnera à chaque étape de votre parcours professionnel.

Vous avez le profil et l'envie de relever ce challenge ? Postulez dès aujourd'hui !