Offres Emploi Responsable d'agence Saint-Lô (50000) | Meteojob.com

Emploi Responsable d'agence à Saint-Lô

8 offres - Responsable d'agence - Saint-Lô (50)

  • Responsable d'Agence CVC H/F

    • CDI

    • Vire (14)

    Le 2 janvier
    28 800 € - 33 600 € par an
    ...à votre Responsable de Région, vous évoluerez en tant que Responsable d'Agence CVC, poste à Voire, à ce titre vous aurez 3...
  • Responsable d'Agence CVC H/F

    • CDI

    • Vire (14)

    Le 2 janvier
    28 800 € - 33 600 € par an
    ...à votre Responsable de Région, vous évoluerez en tant que Responsable d'Agence CVC, poste basé à Vire, à ce titre vous aurez 3...
  • Responsable d'agence H/F

    • CDI

    • Granville (50)

    Le 26 décembre
    Vous gérez un centre de profit avec l'ensemble des moyens humains et matériels mis à votre disposition et animez l'activité...
  • GESTIONNAIRE DE PAIE (F/H)

    • CDI

    • Saint-Lô (50)

    Le 1 janvier
    À partir de 30 000 € par an
    ...législatives relatives au droit du travail, - Assiste la/le Responsable Paie sur les audits sociaux des clients, - Elabore des...
  • Gestionnaire de ressources humaines H/F

    • CDD

    • Saint-Lô (50)

    Le 22 décembre
    1 600 € - 3 000 € par mois
    ...(notation, avancement, formation…). Vous êtes également responsable de la gestion et de l'administration financière du...
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  • Gestionnaire de Paie H/F à Bayeux

    • CDI

    • Bayeux (14)

    Le 8 janvier
    ...composé de 4 gestionnaires paie, et serez encadré.e par un responsable paie dédié. Vos missions En tant que Gestionnaire Paie, vos...
  • Gestionnaire de paie (H/F)

    • Alternance / Apprentissage

    • Condé-en-Normandie (14)

    Il y a 23 heures
    25 000 € - 30 000 € par an
    ...un Gestionnaire de paie H/F. Sous la responsabilité de la Responsable RH, il/elle assure principalement la Paie et le suivi...
    New
  • Gestionnaire de paie -CDI F/H

    • CDI

    • Condé-en-Normandie (14)

    Le 3 janvier
    25 000 € - 28 000 € par mois
    ...le suivi des formations * Apporter son support auprès du responsable RRH et du Directeur : mise à jour des procédures, être en...