Responsable d'agence F/H INTERACTION
Critères de l'offre
Métiers :
- Responsable d'agence (H/F)
Expérience min :
- 3 à 5 ans
Diplômes :
- Bac+3
Compétences :
- Développement commercial
Lieux :
- Besançon (25)
Conditions :
- CDI
- Intérim
- Temps Plein
Description du poste
Dans le cadre d'une ouverture au sein de notre réseau d'agences INTERACTION Santé, nous recrutons un(e) Responsable d'Agence F/H pour piloter et développer notre nouvelle agence située à Besançon.
Donnez du sens à votre carrière en rejoignant Interaction !
En tant que Responsable d'Agence, vous serez le garant de la gestion opérationnelle, commerciale et humaine de votre agence. Votre objectif : garantir un service de qualité et contribuer au rayonnement d'Interaction Santé dans le secteur médical/paramédical.
Vos principales responsabilités :
Développer le portefeuille clients : Mener des actions de prospection commerciale, fidéliser et accompagner vos clients dans leurs projets de recrutement.
Piloter l'activité de l'agence : Définir et suivre les objectifs de performance, analyser les indicateurs clés et mettre en oeuvre des plans d'actions adaptés.
Manager l'équipe : Encadrer, motiver et faire grandir vos collaborateurs en les accompagnant dans leur montée en compétences.
Superviser les recrutements : Valider les besoins, garantir la qualité des recrutements, et coordonner les missions d'intérim et de placement.
Assurer la gestion administrative : Garantir la conformité des contrats, DPAE, visites médicales, et le respect des réglementations en vigueur.
Dynamiser l'image de l'agence : Développer la communication locale et valoriser notre expertise sur les réseaux sociaux professionnels.
Date de début : 10/03/2025
Description du profil
Profil recherché
- Formation et expérience : Vous êtes diplômé(e) d'un Bac+3/5 (type RH, commerce ou management) et disposez d'une expérience réussie en gestion d'équipe ou en développement commercial, idéalement dans le secteur de la santé.
- Vos atouts : Commercial dans l'âme, vous savez aussi fédérer et motiver votre équipe. Votre sens du service, votre réactivité et votre esprit d'analyse vous permettent de relever les défis avec succès.
- Vos qualités personnelles : Organisé(e), autonome et doté(e) d'un excellent relationnel, vous êtes également force de proposition et animé(e) par l'envie d'entreprendre.
Ce que nous vous offrons
- Une autonomie dans vos décisions et la possibilité de construire une stratégie locale adaptée.
- Un accompagnement sur mesure et des formations continues pour vous accompagner dans vos missions.
- Des perspectives d'évolution au sein d'un groupe en pleine croissance.
- Une équipe engagée et des valeurs fortes basées sur la proximité, la bienveillance et la performance.
Processus de recrutement
Notre processus est clair et transparent :
- Un premier échange téléphonique pour découvrir votre parcours et vos attentes.
- Un entretien en visioconférence pour évaluer vos compétences et vos motivations.
- Une rencontre avec votre futur manager, puis la direction pour échanger sur votre vision stratégique et découvrir nos ambitions communes.
Rejoignez-nous !
Prêt(e) à prendre la responsabilité d'une agence et à contribuer à notre succès collectif ? Engagez-vous dans une aventure professionnelle stimulante et enrichissante, où vos talents seront pleinement valorisés.
Postulez dès maintenant et devenez un acteur clé du développement d'Interaction !
L'entreprise : INTERACTION
Au sein du Groupe Interaction, nous proposons des solutions de recrutement (intérim, CDD, CDI, formation) pour accompagner le développement de l'activité des PME, ETI et Grandes Entreprises, dans le respect de nos engagements RSE. En faisant vivre nos valeurs (Liberté, engagement, exigence, collectif, sur-mesure et proximité), nous plaçons l'humain au coeur de notre activité. Notre groupe, né en Bretagne en 1991, développe son expertise et ses compétences par l'action des 800 co-acteurs répartis dans plus de 200 agences et cabinets sur tout le territoire national français. Notre métier : capter, gérer et faire grandir les talents. Pour chaque besoin, une solution existe au sein du Groupe Interaction. Que ce soit en intérim, en CDD, en CDI ou en formation, nous recrutons les candidats qui accompagneront la croissance des entreprises. Et parce que chaque besoin est unique, nous avons développé une offre large de solutions personnalisées et de prestations digitales.
