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Responsable contrôle de gestion et Finance (H/F) Manpower
Dunkerque (59)CDI
Il y a 4 joursSoyez parmi les premiers à postulerCandidature facile
Critères de l'offre
Métiers :
- Responsable contrôle de gestion (H/F)
- + 1 métier
Expérience min :
- 3 à 20 ans
Diplômes :
- Bac+5, Master - Magistère, MIAGE
Lieux :
- Dunkerque (59)
Conditions :
- CDI
- Temps Plein
Description du poste
La cabinet Manpower Experts et Cadres CORPORATE LILLE recherche pour son client son/sa futur(e) Responsable contrôle de gestion et Finance (H/F) Au sein d'une petite équipe, et véritable bras droit de la direction, vos missions seront les suivantes :
Pilotage des indicateurs de performance :
- Analyser les prix de revient et effectuer des études sur les écarts.
- Assurer la valorisation précise des stocks et proposer des améliorations.
Supervision du Contrôle de Gestion :
- Diriger l'équipe de Contrôle de Gestion dans l'analyse des performances financières.
- Mettre en place des outils et des processus pour optimiser les activités financières.
Coordination des services trésoriers et relation aux banques :
- Gérer les opérations liées à la trésorerie et optimiser la gestion des liquidités.
- Établir et maintenir des relations solides avec les institutions bancaires.
Relances et gestion des litiges :
- Suivre et coordonner les relances clients.
- Gérer efficacement les litiges financiers et mettre en place des solutions appropriées.
Analyse du Compte de Résultat :
- Effectuer des analyses approfondies du Compte de Résultat.
- Proposer des recommandations pour améliorer la rentabilité et l'efficacité opérationnelle.
Management d'une petite équipe :
- Encadrer et motiver l'équipe financière.
- Favoriser un environnement de travail collaboratif et stimulant.
- Master en Finance.
- Expérience significative dans un poste similaire avec encadrement d'une petite équipe
- Excellentes compétences analytiques et capacité à résoudre des problèmes complexes.
- Bonne connaissance des normes comptables et fiscales.
- Maîtrise des outils informatiques et logiciels de gestion financière.
- Fortes compétences en communication et aptitude au travail en équipe.
- Force de proposition avec la capacité à identifier des opportunités d'amélioration et à apporter des solutions rapidement.
- Humilité et ouverture d'esprit, prêt(e) à remettre en question les processus existants et à accepter les retours constructifs.
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Pilotage des indicateurs de performance :
- Analyser les prix de revient et effectuer des études sur les écarts.
- Assurer la valorisation précise des stocks et proposer des améliorations.
Supervision du Contrôle de Gestion :
- Diriger l'équipe de Contrôle de Gestion dans l'analyse des performances financières.
- Mettre en place des outils et des processus pour optimiser les activités financières.
Coordination des services trésoriers et relation aux banques :
- Gérer les opérations liées à la trésorerie et optimiser la gestion des liquidités.
- Établir et maintenir des relations solides avec les institutions bancaires.
Relances et gestion des litiges :
- Suivre et coordonner les relances clients.
- Gérer efficacement les litiges financiers et mettre en place des solutions appropriées.
Analyse du Compte de Résultat :
- Effectuer des analyses approfondies du Compte de Résultat.
- Proposer des recommandations pour améliorer la rentabilité et l'efficacité opérationnelle.
Management d'une petite équipe :
- Encadrer et motiver l'équipe financière.
- Favoriser un environnement de travail collaboratif et stimulant.
- Master en Finance.
- Expérience significative dans un poste similaire avec encadrement d'une petite équipe
- Excellentes compétences analytiques et capacité à résoudre des problèmes complexes.
- Bonne connaissance des normes comptables et fiscales.
- Maîtrise des outils informatiques et logiciels de gestion financière.
- Fortes compétences en communication et aptitude au travail en équipe.
- Force de proposition avec la capacité à identifier des opportunités d'amélioration et à apporter des solutions rapidement.
- Humilité et ouverture d'esprit, prêt(e) à remettre en question les processus existants et à accepter les retours constructifs.
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Salaire et avantages
60 000 à 70 000 € par an
L'entreprise : Manpower
Cette offre d'emploi est publiée par Manpower (créateur de solutions pour l'emploi tous types de contrat CDI, CDD et Interim) pour le compte d'un de ses clients.
Référence : 1100949978