Ophtalmologue H/F - Reims 51 - Libéral Jober Group

Reims (51)Indépendant / Franchisé
900 € - 1 200 € par jour
Il y a 9 joursCandidature facile

Description du poste

Emploi Ophtalmologue H/F - Reims 51

Nous recrutons un ophtalmologue H/F en exercice libéral afin d'intégrer un cabinet médical récemment ouvert à Reims (Marne).

Détails du poste
- Présence d'un ophtalmologue déjà en exercice
- Cabinet ouvert du lundi au vendredi de 9h à 13, puis de 14h30 à 18h30
- Secrétariat et personnel d'entretien pris en charge par l'établissement

ADN de la structure
Ce cabinet médical récent offre un environnement moderne et fonctionnel, avec un accès facilité aux équipements et un cadre de travail structuré. La diversité des spécialités présentes favorise la collaboration entre professionnels de santé. Cette structure moderne propose un cadre d'exercice flexible, avec la possibilité de rejoindre une équipe dynamique et d'exercer en secteur 2, avec une priorité accordée aux spécialités ORL et ophtalmologiques.

Rémunération
Rétrocession ou loyer à négocier selon l'organisation choisie, à définir lors de votre entretien.

Avantages
- Locaux neufs et équipés
- Possibilité d'exercice en salariat (secteur 1)
- Secrétariat et services administratifs intégrés
- Forte demande locale et potentiel de développement de patientèle
- Possibilité d'intégrer une équipe pluridisciplinaire avec d'autres spécialités médicales

Profils recherchés : DES d'ophtalmologie obtenu en France ou au sein de l'Union européenne, inscrit(e) ou inscriptible au Conseil national de l'ordre des médecins en France.

Candidats provenant de l'Union Européenne : Jober Group, vous accompagne gratuitement jusqu'au démarrage de votre activité. Un consultant vous aidera pour l'apprentissage de la langue, la mise en relation avec nos professeurs partenaires, le suivi pour l'Inscription à l'ordre des médecins.

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Référence de l'annonce : 9720

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1. Réception et analyse de votre CV

2. Entretien personnalisé pour cerner vos objectifs, vos critères et vos aspirations

3. Sélection ciblée d'opportunités adaptées à votre profil

4. Accompagnement et conseils par un expert de votre spécialité

5. Programmation, préparation et coordination de vos entretiens

6. Suivi complet de votre candidature

7. Continuité du suivi suite à votre embauche si vous le souhaitez

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