ELECTRICIEN (h/f) IZIWORK
Critères de l'offre
Métiers :
- Monteur électricien (H/F)
Expérience min :
- 1 à 2 ans
Compétences :
- Electricité
Lieux :
- Toulon (83)
Conditions :
- Intérim
- Temps Plein
Description du poste
Nous cherchons pour la base navale de Toulon des monteurs électriciens (H/F) afin de renforcer les chantiers sur l'arsenal. Poste à pourvoir dès que possible.
À propos de la mission
Vos responsabilités:
- Préparer et gérer son environnement de travail.
- Câblage d'armoires, de coffrets ou de tableaux.
- Lire, interpréter un plan et maîtriser les schémas électriques.
- Repérer, tracer et rectifier les implantations.
- Réaliser et/ou mettre en place les fixations des chemins de câble.
- Tirer les câbles, monter des appareils électriques, effectuer les raccordements des fils et des câbles.
- Identifier les défauts et effectuer le dépannage niveau 1.
- Entretien et réparation des installations et appareils électriques niveau 1.
- Conduite de véhicule utilitaire.
- Chargement et déchargement du matériel.
Rémunération & Avantages
Rémunération : 1 766 € - 2 000 € par mois
Profil recherché
- Solides connaissances en électricité et électrotechnique (les différentes lois électriques, les techniques de câblage, les règles de sécurité ainsi que les différents équipements, appareillages et outillages spécifiques).
- Expérience : Au moins 1 an
Certificats requis
- Habilitation électrique Haute tension
- Habilitation électrique Basse tension
iziwork valorise la diversité, l'égalité des chances et l'inclusion. Toutes les candidatures sont étudiées en fonction des aptitudes et compétences. Vos données personnelles sont traitées conformément à notre politique de confidentialité disponible sur notre site ou sur demande à **************************** Vous pouvez exercer vos droits conformément au RGPD en suivant la procédure décrite dans celle-ci.
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Le versement de l'indemnité de congés payés (ICCP) se fait mensuellement.
Salaire et avantages
L'entreprise : IZIWORK
Notre plateforme d'intérim engagé, totalement digitalisée, s'appuie sur l'innovation technologique pour améliorer radicalement l'accès et l'expérience du travail pour tous.
Elle offre aux travailleurs intérimaires un accès simple et instantané à un grand choix de missions, mais aussi un accompagnement personnalisé au fil des missions qui donne du sens au mérite individuel.
En rupture avec les pratiques du marché, IZIWORK offre une approche "Worker Centric » pour attirer, valoriser et retenir les travailleurs les plus fiables et compétents. Pour les entreprises clientes, cela se traduit par un recrutement plus fiable, mais aussi plus réactif et plus économique.
