Electricien Monteur (h/f) IZIWORK
Critères de l'offre
Métiers :
- Monteur électricien (H/F)
Expérience min :
- 1 à 2 ans
Compétences :
- Electricité
Lieux :
- Schiltigheim (67)
Conditions :
- CDI
- Temps Plein
Description du poste
Iziwork est une agence de recrutement digital qui sélectionne les meilleures missions et offres d'emploi pour les centaines de milliers d'intérimaires et candidats qu'elle a déjà séduits. Postulez en quelques minutes, gérez votre contrat en un clin d'oeil depuis notre app et bénéficiez du suivi personnalisé de votre recruteur au quotidien.
À propos de la mission
A ce titre, nous recherchons actuellement pour l'un de nos clients, un électricien Monteur pour un poste à pourvoir en CDI.
Rattaché(e) au Responsable Travaux, vous réalisez seul ou sous la responsabilité de Chefs de chantier, les travaux d'électricité dans les délais, le respect des normes de sécurité, du métier, de l'environnement et des standards de haute qualité à laquelle est fortement attachée l'entreprise.
Dans ce cadre, vous réalisez les activités ci-dessous :
- Lecture de plans et de schémas électriques,
- Mise en place et raccordement de tableaux de distributions électriques,
- Pose et raccordement des équipements courants forts et courants faibles,
- Réalisation de la confection et de la pose de chemins de câble,
- Tirage de câbles et raccordements des boites de jonction,
- Autocontrôles, tests et mises en service des installations réalisées
- Clôture du chantier et nettoyage
Rémunération & Avantages
Rémunération : 11,65 € - 16,00 € par heure
Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine
Avantages :
- Tous tes services dans une application
- Accès rapide à tous vos documents sur notre application
Profil recherché
Vous disposez d'une première expérience sur un poste similaire ou êtes un expert en électricité ?
Alors n'attendez plus, postulez au plus vite !!
- Expérience : Au moins 1 an
Certificats requis
- Aucun certificat requis
Salaire et avantages
L'entreprise : IZIWORK
Notre plateforme d'intérim engagé, totalement digitalisée, s'appuie sur l'innovation technologique pour améliorer radicalement l'accès et l'expérience du travail pour tous.
Elle offre aux travailleurs intérimaires un accès simple et instantané à un grand choix de missions, mais aussi un accompagnement personnalisé au fil des missions qui donne du sens au mérite individuel.
En rupture avec les pratiques du marché, IZIWORK offre une approche "Worker Centric » pour attirer, valoriser et retenir les travailleurs les plus fiables et compétents. Pour les entreprises clientes, cela se traduit par un recrutement plus fiable, mais aussi plus réactif et plus économique.
