Mission bénévole non rémunérée : Accueil des candidats bénévoles Tous Bénévoles

Mission proposée par Secours Catholique - Caritas France / Délégation de LOIRE-ATLANTIQUE
Informations complémentaires

Contexte:
La vocation du Secours Catholique est de développer des actions de fraternité afin que les plus pauvres retrouvent leur place et leur capacité à agir dans notre société. La volonté du Secours Catholique est de privilégier un accompagnement dans la durée pour combattre efficacement la pauvreté.
Les actions du Secours Catholique sont menées exclusivement par des bénévoles, accompagnés et soutenus dans leur mission par une équipe salariée. La Loire-Atlantique compte 1100 bénévoles. Ces bénévoles effectuent des missions diverses, soit en soutien directes aux personnes en précarité (accompagnement et accès aux droits, accompagnement scolaire, ateliers cuisine, accueil familial de vacances, animation de groupes de convivialité…), soit en soutien aux activités et autres bénévoles (communication, trésorerie et comptabilité, formation des bénévoles…).
L'équipe "bénévolat" a pour mission, entre autres, de rencontrer les candidats bénévoles afin de leur présenter l'association et leur proposer les missions qui répondent le mieux à leurs attentes.
Le Secours Catholique a à cœur de faire vivre la notion de "Tous acteurs" qui favorise l'accès au bénévolat de toutes personnes quelque soit son parcours et ses compétences. car chacun a quelque chose à apporter.

Description de la mission:
L'équipe bénévolat du Secours catholique est aujourd'hui constituée de 4 bénévoles. L'équipe assure les missions suivantes : Accueillir les personnes se présentant aux permanences d'accueil qui ont lieu tous les jeudis matins de 9h30 à 12h30Présenter le projet de l'association et si possible proposer des missions au candidat en fonction des besoins des équipesAssurer le lien avec les responsables d'équipe et l'animatrice salariée de l'équipe pour assurer le suivi des orientations et la mise à jour des besoinsGérer la boite mail de l'équipe et répondre aux sollicitations mails et téléphoniques (aussi bien des candidats bénévoles que des bénévoles des équipes au sujet du bénévolat)Publier et suivre les annonces bénévolatAssurer un lien étroit avec les bénévoles du service formation pour inciter les nouveaux bénévoles à se formerOrganiser la tenue du stand lors du Forum départemental du bénévolat en janvierSoutenir les équipes bénévoles du département en leur mettant à disposition des outils favorisant l'accueil et l'intégration des nouveaux bénévoles.Développer une cohérence des pratiques sur le terrain afin que chacun s'approprie l'esprit du bénévolat associatif du Secours-Catholique et notamment l'intégration de toute personne quelque soit son profil.
NB : mission réalisable partiellement à distance

Compétences et savoir-être

Qualités requises:Ecoute attentiveVous êtes bienveillant et savez faire preuve de discrétion et de tact ;Avoir un bon relationnelÊtre curieux Aimer travailler en équipeParticiper aux temps forts de l'association et adhérer au projet du Secours CatholiqueDisponibilité demandée
Les permanences d'accueil ont lieu tous les jeudis matins de 9h30 à 12h30. Se rendre disponible une fois par mois minimum.