Knowledge manager (H/F) Actual

Up Skills Metz recherche pour son client, une entreprise de services informatiques implantée au niveau national, un Knowledge Manager IT (H/F) pour un poste basé à Strasbourg en mission intérim longue durée.



Rémunération : 35 000 EUR - 45 000 EUR brut annuel selon profil et expérience.
Localisation : Strasbourg
Type de contrat : Mission intérim de 6 mois renouvelable



Missions :
En tant que Knowledge Manager IT, vous serez en charge de structurer, organiser et améliorer la gestion des connaissances au sein de l'entreprise. Vos missions principales seront les suivantes :


- Concevoir et mettre en place des processus de gestion des connaissances afin de garantir leur accessibilité et leur partage à travers les équipes IT.



- Collaborer avec les différentes équipes pour centraliser, structurer et diffuser les bonnes pratiques, méthodes, et informations pertinentes.



- Utiliser et optimiser les outils de gestion documentaire et de collaboration (SharePoint, Confluence, etc.).



- Former et accompagner les collaborateurs dans l'utilisation des outils et processus de gestion des connaissances.



- Veiller à la mise à jour continue des connaissances, en lien avec les évolutions technologiques et les besoins métiers.



- Contribuer à l'amélioration des processus internes pour favoriser l'innovation et l'efficacité au sein des équipes IT.

Profil recherché :
- Diplôme de niveau Bac+5 en informatique ou gestion des connaissances, ou expérience équivalente.

- Expérience de 2 à 3 ans ans en gestion de projets IT, en gestion des connaissances ou dans un rôle similaire.

- Solide maîtrise des systèmes de gestion de l'information (DMS, SharePoint, Confluence, etc.) et des environnements Cloud (AWS, Azure).

- Excellentes compétences en communication et leadership, avec la capacité d'influencer et de fédérer autour de la gestion des savoirs.

- Capacité à travailler en transversal avec différentes équipes (IT, développement, gestion de projets, etc.).

- Autonomie, proactivité et sens de l'organisation.

Filiale d'Actual Group, 5ème acteur majeur sur le marché du travail français, Up Skills se positionne en tant que cabinet de recrutement spécialisé dans l'identification et la sélection de profils cadres, experts et managers de transition. Forts de nos 20 années d'expérience dans ce domaine, notre expertise s'étend sur le CDI, le CDD et l'Intérim qualifié.
Avec 14 bureaux implantés à travers la France et une équipe de 110 consultants, nous accompagnons nos clients dans leurs projets de recrutement, offrant un soutien spécialisé dans 8 domaines métiers : IT, Ingénierie, Comptabilité/Finance, Fonctions Support, RH/Juridique, Commerce/Marketing, Immobilier/Construction, et Tourisme.