Critères de l'offre
Métiers :
- Livreur (H/F)
- + 1 métier
Expérience min :
- 1 à 2 ans
Secteur :
- Recrutement et placement
Diplômes :
- CAP / CFPA
- + 3 diplômes
Compétences :
- Livraison
- Gestion des stocks
Lieux :
- Condom (32)
Conditions :
- Intérim
- Temps Plein
Description du poste
Magasins :
- Tenir le magasin propre et bien rangé,
- Respecter et entretenir les locaux et le matériel mis à disposition,
- Travailler en respectant les règles d'hygiène et de sécurité au sein de l'établissement (port des EPI, port de
charge, tri des déchets…)
- Entretenir un bon climat d'entente et d'entraide avec ses collègues,
- Remonter les informations au Responsable de Site.
Livraisons :
- Vérifier et charger les produits,
- Planifier et optimiser son parcours de livraison,
- Décharger les produits chez le client,
- Remettre la liste de colisage signé par le client,
- Reprendre les colis refusés et/ou des pièces retournées conformément à nos procédures.
- Respecter et appliquer les règles de conduites et de sécurité routière.
- Veiller au bon état général et à la propreté du véhicule de livraison.
- Veiller au bon état de marche et à l'entretien du véhicule.
Gestion des flux de marchandises :
- Assurer la réception de marchandises :
o Organiser la réception des produits,
o Contrôler qualitativement et quantitativement les BL fournisseurs, en comparant les marchandises
reçues avec les BL.
o Signaler tout anomalie ou retard de livraisons au Responsable de Site,
o Emettre des réserves en cas de litige,
o Ranger les produits en stock ou en Magasin,
o Préparer les livraisons.
- Assurer les expéditions de marchandises :
o Préparer les commandes clients,
o Gestion des expéditions auprès de nos transporteurs et de nos établissements.
Suivi et gestion des stocks :
- Gestion des retours fournisseurs, des consignes et des garanties,
- Gestion des intersites,
- Enregistrer les BL informatiquement et les transmettre au service " Contrôle facture ",
- Signaler toute anomalie et les produits à faible rotation au Responsable de Site,
- Réaliser les inventaires tournants et annuels,
- Entretenir tous les rayons : nettoyage, repérage, étiquetage, adressage…. etc.
Développement de la culture et de l'expérience client :
- Veiller à la bonne présentation du véhicule de service mis à la disposition par l'entreprise.
- Contribuer par son relationnel client à promouvoir les produits et services proposés par l'entreprise.
- Être force de proposition au sein du magasin pour développer la vente additionnelle.
Procédures :
- Veiller à la bonne application de l'ensemble des procédures relavant de son champ d'activité.
- Contribuer aux actions et au développement de la politique d'amélioration continue de l'entreprise.
Pour plus d'offres d'emploi, téléchargez notre application myPROMAN intérimaires sur App Store ou Google Play.
Formation / qualification
- CAP / Bac Pro / Bac.
- Expérience professionnelle la logistique, la livraison et/ou la gestion de stock.
- Connaitre et savoir utiliser les outils informatiques de gestion de flux de marchandise.
- La connaissance de la pièce automobile est un plus.
Qualités requises (savoir-faire, savoir-être)
- Avoir l'esprit d'équipe et le sens de l'organisation.
- Avoir un bon sens du relationnel avec les clients,
- Être ponctuel, rigoureux, dynamique et réactif.
- Être à l'aise avec l'outil informatique.
- Respecter et appliquer les règles de conduites et de sécurité routière.
- Respecter et appliquer les règles d'hygiène et de sécurité en vigueur dans l'entreprise.
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
L'entreprise : Proman
Fondé à Manosque en 1990, PROMAN est le 4ème acteur européen sur le marché du travail temporaire et des ressources humaines. Avec 1 000 agences dans 17 pays dont 400 en France, PROMAN fait travailler 100 000 collaborateurs intérimaires chaque jour. Le Groupe est le partenaire privilégié de plus de 45 000 entreprises des secteurs comme l'industrie, le BTP, la logistique, le tertiaire ou l'automobile. En forte croissance année après année, PROMAN surperforme son marché en 2023 avec un chiffre d'affaires de 4,1 milliards d'euros. L'entreprise familiale compte aujourd'hui 5 000 collaborateurs permanents et doit sa position à ses valeurs fondatrices : le travail, l'agilité, la bienveillance, l'audace, le plaisir et le bon sens.