
Critères de l'offre
Métiers :
- Ingénieur Telecom & Réseaux (H/F)
Expérience min :
- 3 à 10 ans
Secteur :
- ESN, Editeurs de logiciel, Services informatiques
Diplômes :
- Licence générale, Licence professionnelle
Compétences :
- ToIP Cisco
- ToIP
- Alcatel
- Permis B
Lieux :
- Toulouse (31)
Conditions :
- CDI
- Temps Plein
Description du poste
Ingénieur Infrastructure Réseaux et Télécom (H/F) - Toulouse
Nous recherchons un(e) Ingénieur Infrastructure Réseau et Télécom pour rejoindre notre agence toulousaine, dans le cadre d'une mission auprès d'un client grand compte. Intégré(e) à l'équipe infrastructure, vous interviendrez sur des projets d'évolution, de mise en œuvre et de maintien en conditions opérationnelles des infrastructures réseau et télécom.
YOUR DAILY LIFE
Phase Build :
- Participation aux études d'évolution des infrastructures LAN/MAN/WAN et Télécom.
- Construction, installation et paramétrage des plateformes techniques.
- Installation, validation et configuration des infrastructures.
- Coordination des intervenants techniques liés à l'installation.
- Qualification des plateformes avant mise en production.
- Gestion des évolutions des infrastructures.
Phase Run :
- Supervision et garantie du bon fonctionnement des plateformes techniques.
- Suivi de la disponibilité des ressources et relation avec les opérateurs télécom.
- Analyse, diagnostic et résolution d'incidents de niveau 2 et 3.
- Exploitation technique et participation au capacity planning.
- Mise en œuvre des correctifs et solutions de contournement.
- Maintien en condition opérationnelle (MCO) dans le respect des standards de qualité, sécurité et performance.
La mission nécessite des astreintes (HNO, etc.)

Date de début : 21/04/2025
Description du profil
Technical skills
- Teams Voice : Confirmé - Impératif
- TOIP et Communications Unifiées : Concepts et technologies - Confirmé - Impératif
- Infrastructures ToIP Cisco : Confirmé - Serait un plus
- TOIP Alcatel (OXE) : Confirmé - Serait un plus
Soft skills
- Esprit d'équipe : Tu collaboreras avec plusieurs acteurs techniques (équipes internes, opérateurs télécom, chefs de projets...), donc ta capacité à bien communiquer, à partager l'information et à travailler de manière transverse est essentielle.
- Capacité d'analyse et de résolution de problèmes : Face aux incidents de niveau 2/3, il faut être capable de poser un diagnostic précis et rapide, puis de proposer des solutions efficaces, que ce soit correctives ou de contournement.
- Adaptabilité et réactivité : Le contexte est exigeant, avec des environnements critiques et évolutifs. Il faut savoir s'adapter aux priorités, gérer des astreintes et réagir rapidement en cas d'incident ou d'urgence.
Salaire et avantages
L'entreprise : Experis ManpowerGroup
L'Humain, l'Expertise et l'Innovation, voilà ce qui caractérise l'ADN d'Experis France, ESN de ManpowerGroup reconnue Top Employer 2025.
Présente dans 28 pays, Experis se positionne comme un acteur incontournable et innovant sur le marché des ESN.
Nous proposons une offre intégrée alliant services et solutions IT pour accompagner nos clients partenaires dans leurs projets de transformations.
A travers la formation, Experis investit continuellement dans l'acquisition de connaissances de ses Talents afin d'anticiper les tendances et faire preuve de réactivité face aux changements.