Ingénieur sûreté - Nucléaire - Lyon Groupe Talents Handicap

Référencé par le Capital Magazine figurant parmi les « Meilleurs employeurs 2023 », CS est une société filiale indépendante de Sopra Steria GROUP avec un rayonnement en France et à l'international (plus de 2500 collaborateurs). Experts des systèmes critiques pour les secteurs de la Défense, l'Industrie, le Spatial, la Cybersécurité et l'IA.

La Business Unit INDUSTRIE contribue aux développements de programmes dans les domaines de la simulation, la transformation digitale et le développement de systèmes critiques. Elle est un acteur référent sur l'Intelligence de la donnée (Data Engineering & Data Science), la digitalisation des processus (PLM), la simulation numérique, le développement de logiciels embarqués & certifiés ainsi que la sécurisation des systèmes (cybersécurité).

CDI : Ingénieur sûreté Nucléaire

Nous recrutons un/une Ingénieur sûreté Nucléaire pour rejoindre notre Business Unit Industrie au sein de l'agence Simulation Numérique spécialisée dans les domaines du calcul scientifique, de la modélisation, de la TMA d'applications scientifiques et des études de phénomènes physiques complexes..

Vous êtes rigoureux et soucieux de la sûreté des réacteurs nucléaires en cours de rénovation ou en construction, cette mission est pour vous.

Les missions du poste d'ingénieur en sûreté nucléaire consistent à définir et à maîtriser les évolutions des référentiels d'exigences de sûreté pour les installations nucléaires pour les nouveaux réacteurs du futur.

• Vous réalisez les analyses de sûreté (études de risque nucléaire et des analyses de risque d'origine interne et externe, etc.) œuvrant à démontrer la sûreté de l'installation.
• Vous définissez les exigences de sûreté qui découlent des analyses et accompagnez les disciplines techniques dans leur prise en compte.
• Vous accompagnez les dossiers de conception ou de rénovation dans la prise en compte des principes de sûreté (barrières de confinement, concept de défense en profondeur, critère de défaillance unique, …).
• Vous participez à la formalisation des documents de méthode pour la réalisation des études de sûreté.
• Vous contribuez à la rédaction des documents de sûreté (RDS…).

De formation Bac +5 avec une spécialisation dans le domaine du génie nucléaire ou formation universitaire équivalente.

• Vous avez une expérience forte dans la construction et la constitution de rapport de sûreté de centrale nucléaire de type REP avec en particulier un minimum de 5 ans d'années en sûreté de conception ou de modification,
• Vous maitrisez la règlementation nucléaire française en vigueur notamment le référentiel normatif et méthodologique de sûreté.
• Une expérience en Conduite Incidentelle Accidentelle et/ou dans la réalisation des Etudes Probabilistes de Sûreté serait un plus.
• Excellente capacité rédactionnelle attendue.

Votre champ de compétences :

• Motivé(e) par les problématiques de calculs scientifiques
• Doté(e) de réelles capacités d'analyse et de synthèse
• Animé(e) par le souhait de travailler en équipe, d'élaborer les référentiels permettant de démontrer la sûreté des installations, d'être en appui conseil avec les ingénieurs déclinant ces référentiels, et de vérifier la bonne application de ces référentiels.
• Vous intervenez sur les thèmes de la sûreté des réacteurs cibles
  

Intégrer l'Agence de Lyon c'est aussi :

• Des formations dès votre arrivée & tout au long de votre carrière : la CS Academy et la Sopra Steria Academy vous propose des parcours de formations spécifiques aux métiers et à votre environnement (4400 jours de formation en 2023, 5700 jours de formation prévus sur 2024)
• Des espaces de travail collaboratifs modernes, lumineux, flexibles
• Des facilités d'accès : transports en commun avec prise en charge à 50%, parking privé pour les automobilistes, les cyclistes et les motocyclistes
• Du télétravail, si le projet le permet
• Une mutuelle prenant en charge votre famille
• Des tickets restaurants d'une valeur de 10€ par jour travaillé
• Un comité d'entreprise offrant des avantages culturels, sportifs et des prix sur vos hébergements et transports lors de vos vacances
• Une prime vacances et de cooptation

Mais aussi… la promesse de se détendre entre midi et deux (babyfoot, piano, jeux, tables extérieures…).

La suite des événements :
Si votre profil correspond, vous aurez un entretien technique avec un de nos Responsables opérationnels. Puis, vous rencontrerez un(e) chargé(e) de recrutement lors d'un entretien RH. Et nous nous engageons à vous faire un retour par téléphone :)

#CSGROUP #hiring #LI-AP1 #LI-Hybrid

Employeur inclusif et engagé, notre société œuvre chaque jour pour lutter contre toute forme de discrimination et favoriser un environnement de travail respectueux. C'est pourquoi, attachés à la mixité et à la diversité, nous encourageons toutes les candidatures et tous les profils.

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