Technicien(ne) supply chain (h/f) Iziwork

Iziwork, l'agence d'intérim digital #1, recherche un Technicien(ne) supply chain (h/f) à EYGALIERES. Candidatez en un clic et accédez à tous nos services depuis la meilleure app du marché.

Iziwork recrute un Technicien Supply Chain / Approvisionneur (H/F) à Eygalières.

Nous recherchons un Technicien Supply Chain (H/F) pour rejoindre l'équipe de notre client basé à Eygalières.

Vos missions :

• Passer toutes les commandes d'achats liées au projet (et sur stock) pour l'ensemble du carnet de commandes de vente.
• Choisir entre la commande d'approvisionnement ou la prise de stock, avec attribution du code projet au stock.
• Placer les commandes et réaliser un appel de livraison via l'ERP Groupe, en soumettant la demande à validation selon les montants approuvés par la direction.
• Réceptionner les accusés de réception (AR) des fournisseurs et gérer les incompatibilités avec les livraisons client, en collaboration avec les services achats, logistique, bureau d'études (BE) et production si nécessaire.
• Effectuer les relances nécessaires afin de garantir le respect des délais pour le projet concerné.
• Synchroniser les plannings d'approvisionnement avec ceux de la production et/ou des expéditions.
• Contribuer au suivi du planning projet pour tous les types de commandes : départ site, livraisons directes (LD) et prélèvements unitaires (PU).
• Assurer le suivi des livraisons, relancer les fournisseurs et alerter en interne en cas de retard ou d'anomalie.
• Gérer la communication interne avec les services impactés par des retards de livraison.
• Suivre le planning d'enlèvement défini par la coordination projet.
• Réserver les transports pour les commandes clients hors périmètre de la coordination projet.
• Établir la documentation nécessaire pour chaque flux de transport (site, LD, PU).
• Transmettre systématiquement les informations de livraison aux clients via la coordination projet, les chargés d'affaires et/ou l'ADV Centrale (exceptionnellement via les commerciaux).
• Participer à la gestion des non-conformités logistiques : suivre les litiges fournisseurs en collaboration avec le magasin, et s'assurer du respect des engagements du fournisseur en termes de quantité, délai et conditions logistiques.
• Contribuer avec le service achats et le BE au suivi du taux de service fournisseur (fiabilité, respect des délais, etc.).
• Proposer des évolutions sur les niveaux de stock nécessaires pour améliorer les délais de disponibilité des pièces, en s'appuyant sur des analyses historiques, les prévisions et la connaissance des fournisseurs (pour la vente et le SAV).
• Participer à l'atteinte des indicateurs de performance de la fonction logistique et suggérer des axes d'amélioration.
• Contribuer à l'amélioration de la rotation des stocks, notamment par la classification ABC.
• Gérer l'archivage de la documentation liée à la supply chain.

Rémunération : 12,50 € - 14,50 € par heure
Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine
Avantages :

• 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 15,13€ - 17,54€
• Demandes d'acompte en 24h
• Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an
• Tous vos services dans une application
• Accès rapide à tous vos documents sur notre application
• Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation
• Ticket restaurant

• Anglais à l'écrit et à l'oral, et savoir le pratiquer en environnement professionnel

iziwork valorise la diversité, l'égalité des chances et l'inclusion. Toutes les candidatures sont étudiées en fonction des aptitudes et compétences. Vos données personnelles sont traitées conformément à notre politique de confidentialité disponible sur notre site ou sur demande à **************************** Vous pouvez exercer vos droits conformément au RGPD en suivant la procédure décrite dans celle-ci.

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Le versement de l'indemnité de congés payés (ICCP) se fait mensuellement. Le versement de l'indemnité de fin de mission (IFM) se fait à l'issue de chaque mission effectivement accomplie, sous réserve des cas de non-versement prévus à l'article L1251-33 du Code du travail.