Ingénieur Industrialisation F/H Job Link

Marie Responsable recrutement au sein de Job Link recherche pour un de ses clients un Ingénieur Industrialisation F/H.
Descriptif du poste
Directement rattaché aux cofondateurs de la startup agroalimentaire, vous aurez la charge du développement et de l'exécution de l'industrialisation, mais également de la préparation de la phase de scale-up industriel.
Vos missions principales :
- Gérer des projets complets : de la conception à la mise en service en passant par la fabrication et l'installation ;
- Suivi des activités d'industrialisation ;
- Formalisation des dossiers de fabrication
- Préparation de la phase de scale-up industriel en se basant sur le pilote industriel.
- Organisation et gestion de la maintenance industriel
Pour ce poste nous recherchons un ingénieur passionné d'industrie, avec un grand sens mécanique et créatif. Ce poste est très opérationnel entre le terrain et le bureau d'étude avec exécution rapide. Si vous aimez mettre les mains dans le cambouis, résoudre des problèmes de terrain et que vous souhaitez prendre une place clef dans les développements futur, ce poste est pour vous.

Compétences techniques et aptitudes
· Maîtrise des logiciels SolidWorks et/ou Autocad
· Notion en électrotechnique
· Connaissance des aspects normatifs et réglementaires applicables,
· Esprit d'analyse et de synthèse,
· Capacité à travailler en équipe,
· Rigueur, organisation, autonomie,
· Bon relationnel,
· Débrouillard et pragmatique
Langues
· Français (Courant)
· Anglais (Professionnel)

Diplôme(s), niveau d'études
Ingénieur Généraliste, Mécanique ou Industriel
Expérience(s) professionnelle(s) souhaitée(s)
0 à 3 ans d'expérience en conception (création et modification de plans).
Si possible une expérience terrain en maintenance.

Job Link est un groupe de recrutement CDD/CDI et intérim existant depuis 2005 et en pleine croissance.

Nous sommes implantés sur 16 bureaux (Lille, Paris, Lyon, Aix-en Provence, Aubagne, Marseille, Nantes, Bordeaux, Cergy-Pontoise, Evry, Villepinte, Toulouse, Toulon).

Nos plus de 100 collaborateurs passionnés par leur métier sont animés par la même ambition : accompagner les candidats et les clients au plus près de leurs besoins. Pour cela, nous proposons un service de recrutement très sélectif et performant, optimisé par un sourcing multicanal, un processus d'évaluation métier par mise en situation et des tests de sélections spécifiques.

En 2023, nos équipes ont proposé un entretien à plus de 14 000 candidats et 8500 d'entre eux ont pu décrocher l'emploi souhaité.