Ingénieur de recherche en sciences de gestion et management (F/H) UNIVERSITE DE MONTPELLIER

Description sommaire du projet :

Le projet 3C vise à évaluer l'intégration de la technologie blockchain dans des propositions de valeurs et business models innovants, notamment dans le domaine de l'eSanté. Le projet s'inscrit dans la problématique de la transformation et de l'innovation numérique.

Intitulé du poste à pouvoir : ingénieur de recherche

Acronyme du projet : 3C

Durée globale du projet : 12 mois

Intitulé du Projet : Consent chain pour le consentement.

Mission principale :

Dans Le cadre du projet 3C, nous souhaitons réaliser des études de cas sur l'intégration de la blockchain dans des business models associés à la durabilité environnementale, dans le monde. L'étude doit recenser des cas et explorer les mécanismes permettant la création de ces business models/propositions de valeur.

Il s'agit par ailleurs de soutenir les activités de recherche dans le cadre du projet 3C et notamment de réaliser des enquêtes, de collecter et analyser les données, de réaliser des productions scientifiques et évènements autour du projet et d'accompagner les chercheurs du projet dans leurs productions scientifiques. Les missions principales seront les suivantes :

• Soutenir les activités de recherche autour du projet 3C, en particulier pour la réalisation d'études de cas (étude de cas unique ou études de cas multiples)

• Soutenir les chercheurs et partenaires du projet dans les analyses de données quantitatives et qualitatives associées au projet.

Définition des tâches à accomplir :  

• Recherches bibliographiques et réalisation d'une revue de littérature sur les applications de la blockchain pour la durabilité environnementale

• Collecte de données qualitatives : observation et entretiens semi-directifs (guide d'entretien pour les parties prenantes)

• Collecte de données quantitatives (selon les besoins): création de questionnaires, data mining, création de bases de données…

• Codage et analyse de données qualitatives

• Analyse de données quantitatives (si besoin): statistiques descriptives, tests statistiques, analyses multivariées, modélisation ou SEM…

• Rédaction de(s) étude(s) de cas

• Écriture d'articles académiques (en français et en anglais)

Description précise de l'évènement ou du résultat objectif déterminant la fin de la relation contractuelle ainsi que les modalités d'évaluation et de contrôle de ce résultat :

Le(a) candidat(e) sélectionné(e) aura à conduire une revue de la littérature, ainsi qu'un travail de collecte de données sur des études de cas. Il aura à contribuer à l'organisation d'événement autour du projet de recherche et du thème et à aider les chercheurs dans la conduite du projet 3C. Les résultats attendus concernent la production d'articles scientifiques et d'évènements scientifiques. Le(a) candidat(e) sélectionné(e) devra organiser des réunions mensuelles de suivi du projet;

Un rapport d'activité sur les travaux menés devra être réalisé. Les attendus du rapport sont les suivants : rappel des objectif initiaux, présentation de la démarche et détail de la méthodologie, présentation des résultats et des livrables, relations entre les partenaires (académiques et privés), valorisation et publications en cours ou réalisées, nouvelles perspectives et pistes futures pour le projet.

Qualifications/ domaine de formation demandé :

• Doctorat en sciences de gestion et du management, notamment en management des systèmes d'information ou PhD management business administration à l'international.

• Appétence pour la recherche (publications / communications, participations à des projets…)

• Intérêt pour le monde de la santé et/ou des TI (blockchain)

• Très bonne maîtrise du français et/ou de l'anglais

• Bonne maîtrise des méthodologies qualitatives (et éventuellement quantitatives)

• Connaissance d'outils de collecte traitement de données qualitatives (de type NVivo,…) et/ou quantitatives (de type SPSS, R, AMOS, …) en sciences sociales.

• Autonomie et capacité à travailler en équipe.

Pourquoi nous rejoindre?

Rejoindre l'université de Montpellier, c'est bénéficier de nombreux avantages dans une région qui offre un cadre de vie qualitatif.

> Dispositifs de développement des compétences : accès à une grande offre de formation, préparation aux concours internes

> 2,5 jours de congés payés par mois (pour un temps plein à 35h00)

> Temps de travail aménageable

> Restauration collective

> Aide et prestations sociales

> Prise en charge partielle des abonnements au transport de la ville

> Accès aux activités sportives, culturelles et de loisirs de l'université

Informations complémentaires :

Rémunération : de 2405€ à 2660€ brut mensuel, dont 220€ d'indemnité mensuelle des agents contractuels (prime)

Prise de poste : Novembre

Type de contrat : CDD de catégorie A

Durée du contrat : 9 mois

Clôture des candidatures : 02/10/2024

Une université d'excellence

Université de recherche intensive, leader mondial en écologie, l'Université de Montpellier est un établissement public expérimental qui figure dans le top 200 du classement de Shanghai. Elle couvre plusieurs champs disciplinaires sciences et techniques, droit, économie, environnement, administration, gestion, médecine, pharmacie, activités physiques et sportives, biologie, informatique, sciences de l'éducation, science politique. Elle a obtenu en 2022 la labellisation I-SITE (Initiative Science Innovation Territoires Economie) qui associe 15 partenaires de recherche et d'innovation du territoire. Ce Programme d'Excellence (PEI) porté par l'Université de Montpellier s'articule autour des enjeux "Nourrir, Soigner, Protéger" et s'appuie sur tous les domaines scientifiques de l'Université et de ses partenaires. Elle coordonne le Pôle Universitaire d'Innovation (PUI).

Une université engagée

Vigilante envers toutes formes de discriminations, l'Université de Montpellier est engagée pour la promotion de la diversité, l'égalité entre femmes et hommes et pour l'inclusion des personnes en situation de handicap. L'UM place aussi le développement durable au cœur de sa politique et de son savoir-vivre. Une démarche saluée par le palmarès du Times Higher Education qui la place en tête des universités françaises les plus performantes en terme de développement durable.

Structure de rattachement : Montpellier Recherche en Management (MRM)